Menu

Maxime LACOUR

Versailles

En résumé

LR TECHNOLOGIES GROUPE c'est 150 Libelliens en de 2 ans:

2015 - Lancement opérationnel de la SAS - LR TECHNOLOGIES
2015 - Création de la SAS -ENERGEO TECHNOLOGIES
2016 - Création de la SAS - HERMEOTECH
2016 - Création de la SAS - LIBELLIO
2016 - Création de la SAS - LR TECHNOLOGIES SUD OUEST (Basée à Toulouse)
2017 - Création de notre nouvelle libellule en Province (Nantes, Lyon, Lille, Bordeaux)

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons :
- Un Manager Aéro Spatial Défense
- Un Manager Energie
Nous avons aussi des opportunités de création de Business Unit en Province.
Nous recherchons pour 2017 :
- Un Directeur Associé pour la région de Nantes
- Un Directeur Associé pour la région de Lyon
- Un Directeur Associé pour la région de Lille/Belgique

Vous pouvez me contacter sur mon mail : mlacour@lrtechnologies.fr ou en MP sur Viadeo.
Merci de faire partager cette information si vous connaissez des personnes intéressées pour rejoindre une Start-up en pleine croissance.

Maxime

Entreprises

  • LR Technologies - Président

    Versailles 2014 - maintenant Société de Conseil en Ingénierie, LR TECHNOLOGIES intervient dans les principaux secteurs industriels, notamment ceux présentant un environnement critique : aéronautique, spatial, défense, ferroviaire, médical, audiovisuel, télécom.

    Notre mission est d’accompagner nos clients, dans toutes les phases de leurs projets.

    En fonction du besoin exprimé et de l’engagement de résultat, de qualité et/ou de délai attendu par ses clients, LR TECHNOLOGIES propose des modes d’intervention adaptés et adaptables, réalisation en mode consulting, réalisation en «centre de service», réalisation de projet clé en main et maintien en condition opérationnelle.

    A chaque étape, LR TECHNOLOGIES apporte son expertise, son agilité et sa réactivité.

    Rendez-vous sur notre site Internet : www.lrtechnologies.fr

    LR TECHNOLOGIES GROUPE : ENERGEO TECHNOLOGIES - HERMEOTECH - LIBELLIO -LR TECHNOLOGIES SUD OUEST
  • Alter Solutions - Président - Fondateur

    VERSAILLES 2006 - 2014 Société de conseil en ingénierie – CA : 16M€, 200 personnes
    Récompensé par le prix de l’entrepreneur 2013, ALTER GROUPE arrive en 6ème position dans le classement des plus belles entreprises d’avenir en France par le cabinet de Conseil Ernest & Young et l’Express

    Missions : Définir la stratégie globale de l’entreprise et superviser son exécution au sein de l’ensemble des filiales du Groupe

    Prise en charge d’une double responsabilité à la fois stratégique et opérationnelle
    • Assurer la définition de la stratégie (objectifs et moyens) pour l’entreprise
    • Elaborer les objectifs de modernisation et de développement de l’entreprise
    • Définir la politique commerciale
    • Supervisions organisationnelles, techniques, humaines, financières et logistiques

    Pilotage direct et opérationnel

    • Direction commercial : 1 Directeur Commercial et 12 ingénieurs d’affaires
    • Direction financière : 1 CAC, 1 expert comptable, 1 RAF, 1 comptable
    • Direction Ressources Humaines : 1 Directrice RH
    • Direction recrutement : 1 responsable recrutement et 3 recruteurs
    • Direction communication : 1 responsable communication
    • Direction qualité: 1 Responsable Qualité

    Site Internet : www.alter-groupe.com
  • Areva - Responsable des Achats monde EAI

    Paris La Defense 2002 - 2005 Missions : Définir la stratégie globale des achats monde pour la division Electicité – Automatisme - Instrumentation d’AREVA T&D.
    Reporting direct au VP Achat, VP Opération, VP 6 Sigma

    • Mise en place de la stratégie achat monde
    • Portefeuille : Electronique, Mécanique, Informatique, Télécom, Service
    • Politique de make or Buy
    • Délocalisation et standardisation dans les pays Low Cost
    • Redesign to cost avec les équipe de R&D
    • Mise en place des accords OEM
    • Négociation et contractualisation des marchés
    • Suivi des fournisseurs KPI, Audits
    • Responsable de l’amélioration continue en utilisant les méthodologies Six Sigma « Black Belt »
  • Siemens Mobility - Acheteur

    Châtillon cedex 2001 - 2002 Missions : Acheteur hors production frais Généraux
    Reporting direct Responsable des achats de l’unité

    • Achat, Benchmark, Négociations et Optimisation et Réduction de cout
    • Négociations de contrats cadres
    • Gestion des appels d’offres
    • Sourcing National et International
    • Suivi des fournisseurs
    • Elaboration de la stratégie par famille
  • General Electric - Assistant Marketing Europe

    Paris 2000 - 2001 Missions : Support à l’équipe marketing

    • Mise en place d’outils de pilotage
    • Création d’une base de données
    • Refonte des documents contractuels
    • Mise en place de salons

Formations

Pas de formation renseignée

Annuaire des membres :