Mélanie Martineau

Coordonnatrice du développement des Ressouces Humaines, EPIDE

92120MontrougeIle-de-France - France

DOMAINES DE COMPETENCES
* Référentiel emploi - compétences
* Fiches emploi - fiches de poste
* Vivier de compétences
* Revues de personnel
* Gestion de projets
* Mise en place du dispositf d'évaluation
* Mobilité interne
* Développement de l'employabilité
* Veille RH
* Sourcing - Recrutement
* Formation : élaboration de contenu pédagogique
* Gestion des carrières
* Bilan de compétences
* Coaching
* Gestion du stress
* Conseils en image
* Techniques de recherche d'emploi
* Préparation aux entretiens de recrutement
* Développement du réseau entreprises et partenaires * Réponse aux appels d'offres

PROFIL
Professionnelle des Ressources Humaines et de l'Accompagnement
* Formation en Ecole de Commerce
* BAC+5 Audit et Management des Ressources Humaines
* Expérience multi secteurs : entreprises, cabinets et secteur public et associatif
* 8 ans d’expérience
* Formation en Bilan de compétences et coaching
* Connaissance des dispositifs : OETH, VAE, alternance, contrat pro …
* Bonne connaissance du marché de l'emploi et de la formation professionnelle

Mélanie Martineau
426 contacts
Depuis 2011

* Mise à jour du référentiel emploi - compétences
* Création des fiches emploi et fiches de poste
* Identification de viviers de compétences
* Animation des revues de personnel
* Gestion de projets
* Mise en place du dispositf d'évaluation
* Participation à la formation des évaluateurs et des évalués
* Coordination avec le recrutement et la formation professionnelle
* Mobilité interne
* Développement de l'employabilité individuelle et collective
* Assure une veille RH

Administration et ministères
Expérience professionnelle
2008 - 2011

- Accompagnement individuel et collectif tout public
- Animation de réunions et d’ateliers à thèmes – évaluation
- Elaboration de projets professionnels
- Rédaction de compte-rendu
- Réalisation de tableaux de bord statistiques mensuels
- Prospection entreprises et aide au recrutement
- Développement de partenariats : Mission locale, AFPA, Greta, …
- Analyse de l’environnement local
- Conduite de projets (organisation de sessions de recrutement, forum emploi, …)
- Force de proposition et mise en place du plan d’actions régional

Conseil
2004 - 2008

Collectivités locales - Territoriales
2004 - 2008

ACTION CONTRE LA FAIM, Paris
Organisation Humanitaire

Chargée des Ressources Humaines expatriées
en CDI depuis le 15 Novembre 2004

- Recrutement :
publication d’annonces, sélection des CV, entretiens, passation de tests, prise de références, suivi des candidatures, participation aux représentations extérieures (forum écoles, …)

- Gestion des affectations :
anticipation des besoins, validation des descriptions de poste et des profil recherchés avec les opérationnels, propositions de postes, élaboration des organigrammes

- Suivi des expatriés :
gestion administrative et briefing avant départ, accompagnement durant la mission (suivi des évaluations et identification des potentiels), débriefing, accompagnement au retour, fidélisation et animation du vivier.

- Animation de sessions de formation au recrutement pendant la Préparation au départ des expatriés

Associations, ONG
2004 - 2004

MEDIASYSTEM, Paris
Agence de Communication spécialisée en RH, filiale de Publicis (166 salariés)

Consultante en recrutement pour Bouygues Télécom :
CDD - 4 mois

gestion d’une équipe de 5 personnes – présélection des conseillers de clientèle, organisation des sessions de recrutement, statistiques

Communication et Médias
2004 - 2004

ANTENOR, Boulogne
Cabinet conseil en ressources humaines, secteur de l’industrie pharmaceutique

Chargée de recherche :
CDD 3 mois

- Définition de la stratégie de recherche, identification, approche directe, présélection téléphonique
- Rédaction des rapports d’entretien, présentation des profils au consultant

Ressources humaines et recrutement
2004 - 2004

MEDIAPOST, Montrouge
Opérateur de publicité en boite aux lettres, filiale de La Poste (12.000 salariés)

Assistante recrutement :
Intérim - 2 mois

Gestion et suivi des demandes de recrutement (annonces, tri des CV, sélection, tests), Mise à jour des descriptifs de poste, statistiques RH, relations écoles

Marketing et publicité
2003 - 2003

FONOSERVICE, Barcelone (Espagne)
Centres d’appel (300 salariés)

Chargée de clientèle puis Superviseur d'une équipe de 10 téléopérateurs :
CDD 6 mois

Recrutement, formation, encadrement, planification, animation et suivi de l’équipe

Opérateur de télécommunications
2003 - 2003

SIEMENS TRANSPORTATION SYSTEMS, Montrouge

Automatisme des transports (600 salariés)

Chargée d’études RH & Assistante expatriation
Stage 6 mois

Transports
2000 - 2002

- Responsable d’une équipe de 8 personnes : animation de la vie des enfants malades dans les hôpitaux de Paris

- Chargée des clubs sportifs : organisation d’une journée sportive pour 300 enfants handicapés physiques

Association loi 1901
Ancien élève de
Hobbies
Voyages (Vietnam , Singapour , Malaisie , Thailande , Mexique , Guatemala) Danse (Flamenco) Sport (gym suédoise , course à pied) Musique (Saxophone , 6 ans de conservatoire)

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