Mes compétences :
Psychologie du travail
Gestion de contrats
Paie
Recrutement
Gestion de la formation
Accompagnement rh
Gestion administrative
Développement durable
Communication rh
Développement rh
Entreprises
Orange
- Chargee des relations sociales
Paris2019 - maintenant
Nursea
- Chargée des Ressources Humaines
Marseille2017 - 2019Pilotage du processus de recrutement
- Recueille les besoins humains exprimés par les managers
- Assure la rédaction et la diffusion des offres de recrutement innovantes
- Développe un processus de recrutement innovant « Assement Center »
- Réalise la sélection des candidats au téléphone et en face à face
- Développe et assure la mise à jour des documents relatifs au processus de recrutement
- Coordonne et planifie la présence des stagiaires
Préparation de l'accueil & l’intégration RH
- Assure l’accueil sur le plan RH : communication interne, présentation de la charte RH…
- Contrôle et assure la mise à jour des documents relatifs au dossier RH
- Développe et améliore les documents administratifs
Coordination et contrôle du processus de paie et pilote les temps de travail
- Prépare l’ensemble des fichiers relatifs à la gestion des paies
- Contrôle le respect des temps de travail (récupérations, heure supp, congés…)
- Assure la saisie des éléments variables transmis par les managers sur le logiciel de paie
- Vérifie les paies et les valide en accord avec la DRH
- Assure la communication auprès du partenaire externe en charge du social
- Réalise le suivi du social et pilotage des coûts du travail en accord avec la DRH
Coordination et développement de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences
- Assure la mise à jour des fiches de postes
- Développe les documents relatifs aux entretiens d’objectifs et professionnels
- Assure la mise en place et le traitement des entretiens d’objectifs et professionnels
- Assure le traitement des comptes rendus d’entretiens
Association Cantonale Emplois Familiaux
- Responsable de secteur
2017 - 2017Stage au sein de l’association ACEF a Villemur Sur Tarn. Cette association accompagne à domicile les personnes agées et/ou en situation de handicap. J’ai exercé la fonction de responsable de secteur tout au long de ce stage dans le cadre de mon memoire de fin d’etude en BTS SP3S
Decathlon
- Vendeuse
Villeneuve d'Ascq 2016 - 2017Decathlon Montauban rayon sport collectif
Decathlon La valentine rayon soort collectif
Nocibe
- Vendeuse
Villeneuve d'Ascq2015 - 2015Mission d’interim durant la periode de Noël
Conseil Départemental de Montauban
- Agent territoriale
2015 - 2016Stage au sein du service RSA - INSERTION dans le cadre du BTS SP3S
Semestre 1 :
- Théorie des organisations
- Management des Hommes
- Management des ressources humaines & psychologie du travail
- Management stratégique
- Droit du travail
- Méthodologie quantitative
Semestre 2 :
- Pilotage des ressources humaines
- Relations sociales
- Economie du travail
- Gestion de projet
- Développement des ressources humaines & Analyse comportemental des relation
IUT Gaston Berger IUT GEA (Aix En Provence)
Aix En Provence2017 - 2018Licence Professionnelle GRH
Domaines étudiés :
- Mobilité professionnelle
- Communication
- Recrutement & Licenciement
- Process de recrutement
- Formation dans le secteur privée
- Management de projet
- GPEC
- Ergonomie
- Accompagnement aux changements
- Droit de la formation
- Excel & Bulletin de salaire
- Gestion Informatisée de la Formation
- Impact des nouvelles technologies
- Intelligence Artificielle
- Ri
« Don du sang lycéens » en collaboration avec EFS Montauban
-Prise de contact avec l’EFS
-Planification, pilotage des objectifs et tâches à effectué
-Recensement des personnes potentielles donneuses
-Préparation de la plaquette de présentation de l’action
-Tournée des classes et des bureaux pour diffuser l’information
-Coordination du planning des dons (lycéens, professeurs,
