Michel MEAR

Michel MEAR

Recherche structure pour alternance en Responsabilité Sociétale des Entreprises

Je suis ce que je deviens.
 

Précédents : CARTIS, Congé personnel, Association Cadr'action, CHALLENGE ET AUTRES , CHAMBRE NATIONALE D'ARBITRAGE ET DE MEDIATION, SEGEI - Etude - Gestion - Informatique, MEIJAC ( filiale de Carrefour)

 

Précédents : CNAM Rhône-Alpes, CHAMBRE NATIONALE D'ARBITRAGE ET DE MEDIATION, ESC Hautes Etudes De Stratégie Et De Décision, CNAM - IESTO, IFOCOP, Centre Etude Des Langues

 

    En résumé

    M'inscrire dans une dynamique sociale et sociétale pour m'investir au sein d'une structure qui me permette de créer et de finaliser des projets dans le Développement Durable.

Parcours

 

Chargé de misssion commerciale, marketing en Développement Durable

Chez CARTIS

De 2014 à février 2016
Je dispose actuellement de solutions domestiques et industrielles, concrètes et rentables, participatives au Développent Durable.Je peux vous proposer. 1) PURIFICATEUR D' EAU COMPLET, ECONOMIQUE ET RENTABLE. PROCEDE ISSU DU CNRS ET PRIME PAR L'ANVAR J'ai besoin de partenaires temps partiel ou ...
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Aucune

Chez Congé personnel

De 2008 à 2013
 

Consultant Formateur

Chez CHALLENGE ET AUTRES

De février 1998 à août 2004
Consulting - missions 10 % Formation Economie d'entreprise et matières connexes 1°& 2° cycle 90% ( pédagogie de l'alternance)
 

CNAM Rhône-Alpes, Lyon

DEVELOPPENT DURABLE

De 2002 à 2003
Co-réalisation du référentiel du Bâchelor de Coordonnateur en Développement Durable
 

Secrétaire Général

Chez CHAMBRE NATIONALE D'ARBITRAGE ET DE MEDIATION

De 2000 à 2001
 

ESC Hautes Etudes De Stratégie Et De Décision, Lyon

Certificats de Compétences 3° CYCLE homologués, Stratégie et Décision - Métiers du Conseil

De 1997 à 1999
MARKETING STRATEGIQUE - POLITIQUE GENERALE D'ENTREPRISE METIERS DU CONSEIL
 

Directeur salarié

Chez SEGEI - Etude - Gestion - Informatique

De septembre 1987 à juin 1996
Direction globale de l'entreprise. Gestion - Développement commercial (B to B) et marketing Management des services et des équipes
 

Directeur de filiale. 60 magasins

Chez MEIJAC ( filiale de Carrefour)

De septembre 1980 à août 1985
Direction commerciale et marketing du réseau. (B to C) Management des centres de profits et des équipes Membre du comité de direction du groupe.
 

IFOCOP, Rungis

BTS , Technicien en Organisation et Gestion d'Entreprise

De 1979 à 1980
TOGE

Compétences

 
  • Communiquer, échanger
  • Initiative
  • Management et développement commercial
  • Marketing en économie sociale et solidaire
  • Pragmatique
  • Relationnel
  • Rigueur

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • DEVELOPPEMENT DURABLE - ESS - MICRO ECONOMIE
  • MEDECINE ALTERNATIVE
  • MOTO
  • RSE