Mes compétences :
Reclassement
Paie
Recrutement
Communication interne
Gestion du personnel
Formation
Anglais
RH
Entreprises
IGS Paris (Institut de Gestion Sociale)
maintenant
DUMEZ (IdF)
- Cadre RH
CHEVILLY LARUE2014 - maintenant RECRUTEMENT
CDI,CDD, Intérim, stagiaires et alternants
RELATIONS SOCIALES
Participation aux réunions CE/DP et rédaction des compte-rendus
GESTION DE CARRIERE
Analyse et suivi des entretiens individuels de carrière
Suivi des demandes de mobilité interne
INSERTION
Suivi des clauses d'insertion
ACCORDS ENTREPRISE
Suivi des accords et mise en place des dispositifs relatifs aux accords
EMCC
- Chargée RH
Bezons2014 - 2014Gestion d'appels d'offre en anglais pour la partie RSE et Charte Ethique
Création de reporting et bilans sociaux
EMCC
- Assistante RH Généraliste
Bezons2012 - 2013RECRUTEMENT :
- Recrutement de stagiaires et alternants
- Participation aux forums école
FORMATION :
- Suivi des formations "Attitude Prévention" et "Tutorat" (logistique, inscriptions stagiaires, recueil des évaluations)
- Suivi financier des dossiers de contrats de professionnalisation (demande de règlement de financement)
- Recueil et saisie des besoins de formation sur ANAEL RH
GPEC :
- Saisie des entretiens individuels sur ANAEL RH
DIVERS :
-Gestion des procédures de reclassement
- Gestion et suivi des ruptures conventionnelles
- Suivi administratif des différends accords( accord sur le temps de travail,
- Saisie des éléments variables de paie
-Archivage des procès-verbaux et compte rendus CE
ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
- Rédaction des contrats de travail
- Rédaction d'avenants aux contrats de travail
DIVERSITE :
- Suivi du renouvellement du label DIVERSITE
EMCC - Vinci Construction France
- Assistante Ressources Humaines Stagiaire
2012 - 2012RECRUTEMENT:
Développement et suivi de la campagne alternance 2012 :
- Rédaction et diffusion d'offres en alternance
- Préselection téléphonique des candidatures
- Organisation des entretiens
- Suivi et intégration des alternants
- Participation au forum écoles
ALTERNANCE
- Gestion et suivi de la taxe d'apprentissage
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
-Rédaction des contrats de travail, suivi des dossiers du personnel
PAIE
Aide à la préparation de la paie : suivi des pointages et entrée des mensuels
FORMATION
-Gestion administrativie des dossiers de formation et suivi du plan de formation
REPORTING
Reporting en Recrutement
GPEC
- Rédaction des référentiels de compétences
DISCPLINAIRE
- Suivi des dossiers disciplinaires
RELATIONS SOCIALES
CGGVeritas
- Assistante Recrutement et Formation (contrat de professionnalisation)
Paris2010 - 2011CGGVeritas est le leader mondial en services et équipements géophysiques destinés principalement au secteur de l’exploration et de la production des hydrocarbures. Le Groupe CGGVeritas compte 8500 collaborateurs avec 70 implantations dans le monde, plus de 60 nationalités et un chiffre d'affaires annuel de 3 milliards de dollars. Une partie de notre activité est dédiée à l’acquisition en mer de données sismiques, activité regroupée dans la division Marine.
En octobre 2010, j'ai intégré CGGVeritas en tant qu'Assistante Recrutement et formation au sein de la Division Marine
Recrutement :
-Rédaction et publication des offres d'emplois et de stages via l'outil SIRH TALEO
- Tri des candidatures
-Pré-qualification téléphonique
- Organisation et suivi des entretiens
-Réalisations d'entretiens de stagiaires et alternants
- Reporting
Formation
- Suivi des demandes de formation
- Support à la consolidation du plan de formation 2011 du personnel de la Division Marine
- Participation à l'amélioration d'un outil RH en ligne (Sharepoint)
Communication:
- Participation aux salons de recrutement (Polytechnique/ESIIE)
Gestion Administrative :
- Réalisation de tableaux d'effectifs
-Gestion de base de données
CGGVERITAS
- Assistante Recrutement et Formation
Paris2010 - 2011
JB Consulting
- Assistante de Manager stagiaire
2009 - 2009Création de plaquettes d'entreprise
Rédaction de certificats d'innocuité
Traduction du site internet anglais/français
