NATACHA DESBLES

Mission COMMERCIALE :
· Prospection commerciale d'un secteur géographique ou d'un secteur d'activité (bâtiment par exemple)en fonction des objectifs fixés.
· Suivi des clients (visites pour connaître les besoins, connaissance des conditions de travail…) ;
· Déceler les besoins actuels et futurs des clients et proposer des solutions adaptées ;
· Rechercher des informations pour développer le fichier client (enquêtes téléphoniques, presse, mail, prospection physique…) ;

Fixer avec sa hiérarchie les objectifs de l'agence (parts de marché, activité, rentabilité, clients...)et faire en sorte de les réaliser ;
- Faire le suivi commercial des clients.
- Mettre en place une politique de recrutement adaptée à son bassin d'emploi ;
- Représenter l'agence et la société auprès des décideurs locaux (élus, entreprises…).

Mission CHARGEE DE RECRUTEMENT :
3 grandes fonctions :
· La mise en relation entreprises/intérimaires

Pour la rechercher des profils plus pointus, plus qualifiés :
sélectionner les bons candidats et détecter leur potentiel en les évaluant.

· Le contact entreprise

- Conseil auprès des entreprises sur la réglementation et sur la sécurité liées aux missions intérim ;
- Analyse en contactant les entreprises, les postes proposés et les profils demandés ;
- Participation au développement commercial de l'agence par la qualité des contacts et par la capacité à "déléguer" le bon intérimaire sur le poste proposé.

· Gestion prévisionnelle des intérimaires

- Analyse du bassin de l'emploi sur lequel je travaille et j'exploite les autres sources susceptibles de fournir des intérimaires (ANPE, écoles, associations) en travaillant et en développant des partenariats.

Attachée Commerciale Bureautique

 Responsable du département bureautique et consommables (Bretagne)

•Vente aux Professionnels (Administrations, PME-PMI, Grandes entreprises…)
•Vente terrain de vidéoprojecteurs, télécopieurs, photocopieurs, imprimantes, micro-ordinateurs, appareils photo numériques…
•Référencement et négociation fournisseurs
•Management et coordination d’une équipe de vendeurs bureautiques
•Gestion informatisée d’un portefeuille clients & prospects
•Négociation téléphonique & physique
• Mise en Place de solutions de financement
•Invitations clients lors de salons bureautiques
•Utilisation des outils informatique (word, excel, Powerpoint,Lotus notes, CRM Saratoga, …)
•Création de mailings, Elaboration d’offres commerciales, commandes
•Suivi des installations et mise en service produits
•Formation utilisateurs et forte capacité pédagogique