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Natacha DEGRANGE

  • CPAM
  • assistante ressources humaines

La Roche-sur-Yon

En résumé

Bonjour , personne dynamique qui sait s'intégrer très vite a un poste de travail et une équipe.

Mes compétences sont diverses :
Recrutement
Paie
Commercial
Gestion des contrats
Facturation
Gestion des DUE
Gestion des arrêts maladie et accidents de travail,...

Entreprises

  • CPAM - Assistante ressources humaines

    Ressources humaines | La Roche-sur-Yon (85000) 2020 - maintenant Recrutement , gestion du personnel ,...
  • Enedis - Chargée d’etude pole AREMA

    Technique | 2018 - 2020 - Étude des dossiers de raccordement - Congé maternité entre deux périodes d'interim
  • Groupe Atlantic - Assitante commerciale

    La Roche-sur-Yon 2018 - 2018
  • Proman - Chargée de recrutement / Assistante d'agence

    2013 - 2018 - Accueil physique et téléphonique
    - Définition du besoin
    - Sourcing
    - Rédaction d'annonces
    - Présélection de candidatures pertinentes
    - Mise en poste de candidats interimaires et placement en CDD et CDI
    - Bilan final avec les clients et les intérimaires
    - Facturation
    - Gestion des paies
    - Création et gestion des DUE et des contrats
    - Suivi des visites médicales
    - Prospection téléphonique
  • Maison Départementale de l'Emploi et du Developpement Economique - Assistante administrative et RH

    2012 - 2013 - Gestion de la CV Thèque de la MDEDE
    - Diffusion des offres d'emploi sur la météo de l'emploi : TV Vendée
    - Gestion des inscriptions des membresde l'association Vendée Job Challenge
    - Gestion des inscriptions du parcours de la deuxième chance et participation au jury de recrutement des jeunes sur Fontenay et Challans
    - Participation à la crétaion du guide la pluriacivité 2013
    - Gestion des demandes d'aide à la mobilité : plan DAM et APRE : lien direct avec Pôle emploi / Mission locale / assisante sociale / Maison de l'emploi
  • Menway Intérim (anciennement Enthalpia) - Chargée de recrutement

    2011 - 2012 - Accueil physique et téléphonique
    - Définition du besoin
    - Recherche de candidats
    - Rédaction d'annonces
    - Présélection de candidatures pertinentes
    - Mise en poste de candidats interimaires et placement en CDD et CDI
    - Bilan final avec le client et interimaires
    - Facturation
    - Gestion des paies
    - Création et gestion des DUE et des contrats
    - Suivi des visites médicales
    - Prospection téléphonique
  • Patrice Breal - Conseillière de vente

    2010 - 2011 Accueil/Définition du besoin/Conseil/ Vente/ Encaissement
  • Enthalpia - Assistante recrutement et commerciale

    2008 - 2010 Stage de 4 mois

Formations

  • CNAM

    La Roche Sur Yon 2011 - 2012 Licence RH

    Modules validés de la formation :
    - Initiation au management et gestion RH
    - Gestion de la paie
    - Gestion des ressources humaines et dialogue social
    - Technologie de l'information et de la communication
    - Droit du travail relation collectives et individuelles
    - Sociologie des relations professionnelles
    - Outils des ressources humaines
    - Comptabilité
    - Communication ecrite et orale
  • Lycée Pierre Mendes France

    2008 - 2010 BTS MUC

Réseau

Annuaire des membres :