Nathalie BIZART
Responsable Administration des ventes
Bonjour,
Les environnements qui favorisent le contact, la collaboration, la performance et la communication m'attirent.
Je suis motivée par les situations dans lesquelles je suis responsable des résultats.
Par exemple dans ma dernière mission le fait d'analyser la saisie de mes collaboratrices m'a permis de mettre en place des axes de progression en vue d'améliorer le service au client.
Le travail avec une équipe est un avantage non négligeable.
Cela m'a permis de positionner les membres de mon équipe à des postes en adéquation avec les compétences et le profil de chacun et d'avoir un meilleur rendement.
N'hésitez pas à me contacter pour un complément d'information.
Nathalie BIZART
nathalie.bizart@gmail.com
J’ai été sélectionné parmi les cadres de la région avec 9 autres personnes pour mes compétences et ma motivation afin d’être accompagnée par un cabinet Conseil.
Human Booster est une société de conseils spécialisées en gestion des compétences qui propose des solutions dans la création, le maintien, la recherche, l’accompagnement ou la mutualisation de ressources. Ce projet tourné vers les hommes et leurs compétences propose un accompagnement personnalisé, et me permet de mettre en valeur les compétences acquises au travers d’un projet professionnel que je vous présenterai avec plaisir.
2004 - 2010Spécialiste de l'hygiène professionnelle
Mes missions :
- Gestion de grands comptes
- Suivi des référencements nationaux et régionaux
- Offres de prix et devis
- Reporting à la direction
- Superviser le service Appel d'offre
- Superviser le traitement administratif des commandes depuis la réception jusqu'à la livraison chez les clients.
- Assurer l'interface avec les services commerciaux, production et logistique ainsi qu'avec l'administration de l'après-vente.
- Relation direct avec les fournisseurs
- Rendre compte au Directeur commercial ou au Directeur des ventes.
- Encadement, coordination et animation d'une équipe de 17 personnes sur plusieurs sites : Albi, Perpignan, Vitrolles, Fréjus, Lunel.
- Contrôler le suivi administratif de comptes clients (avoirs, encours et litiges).
- Analyser des supports de suivi de l'activité et proposition d'axes d'évolution.
- Mener à bien les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation).
- Ventes au comptoir et par téléphone
- Participation à des évenementiels comme "Porte ouverte" sur le site.
1987 - 1995Gestion de l'agence
Planning moniteurs,frais généraux et entretien des véhicules et locaux.
Accueil des clients.
Interface avec la préfecture : réservation de places.
Comptabilité.
Cours de code et de conduite.