Nathalie Wiederkehr

Handicap en milieu professionnel (secteur privé & public):
- diagnostic -conseil des politiques d'emploi en faveur des PSH
- accompagnement dans la mise en oeuvre des politiques d'emplois
- accompagnement accord d'entreprise / conventionnement FIPHFP
- actions de formations et de sensibilisation: ingénierie, conception et animation
- ALTHER

Développement commercial et de partenariats
Management des ressources humaines, management des organisations et conduite du changement

En partenariat avec des institutionnels ,le service RH et organisation de TEO propose des prestations d'ingénierie et de conseils aux entreprises , en management des organisations, de politique handicap, et de gestion des compétences .

Notre méthode permet à l'entreprise de dégager ses enjeux en matière de de gestion des ressources humaines, ses objectifs à atteindre et des leviers dont elle dispose. Ce travail s'appuie sur l'analyse des caractéristiques organisationnelles et des pratiques en GRH de l'entreprise afin d'alimenter sa réflexion en lui fournissant les informations indispensables à la prise de décision.
L'objectif est d'aboutir à un plan d'action opérationnel co-construit avec l'entreprise, prenant en compte ses spécificités et de ses perspectives d'évolutions, et à une maîtrise des compétences transférées par Teo.


Intéressée par la mutualisation des expériences, je suis ouverte à toute discussion pour échanger sur les pratiques de management des organisations et des ressources humaines, et de politiques handicap des entreprises (stratégies, difficultés, outils).

Aéroport d'Orly
"Projet ORYzon 2008, nouvelle gare de fret"

Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences:
Étude des impacts sociaux et financiers en matière de GPEC - Cartographie des métiers - Rédaction des référentiels de compétences - Participation à l'élaboration du plan de formation 2008

Conduite du changement:
Construction et contrôle d'indicateurs de gestion sociale - Participation à la réflexion et à l'élaboration de l'organisation cible - Actions de communication interne.