Nicolas Damour

Bonjour,

Je suis actuellement en poste au sein du groupe CEGEDIM, éditeur de logiciels en tant que chargé de recrutement.

Je recherche pour notre filliale Cegedim SRH (postes en CDI) :

- Des chefs de projets SIRH
- Des consultants SIRH (profils développeurs Java)
- Des gestionnaires paie
- Des responsables clientèle

N'hésitez pas à m'envoyer vos CV à jobs@cegedim.fr avec pour référence ND/SRH/VIA/le nom du poste

Nicolas Damour


F O R M A T I O N

2005- 2006 : Master en relations sociales et ressources humaines – Direction R.H. Paris
2002-2004 : Maîtrise en gestion des ressources humaines- I.R.H Paris
2002 : BTS Assistant de gestion PME / PMI option RH – G.A.R.A.C. Argenteuil
2000 : BAC Série Sciences Economiques et Sociales- Lycée Blaise Cendrars Sevran

E X P E R I E N C E P R O F E S S I O N E L L E

2011 METALOGIC SSII
5 mois Chargé de recrutement

Recrutement, sourcing, entretiens de qualification de techniciens informatique et cadres commerciaux
Recherche de nouveaux modes de sourcing, jobsboards, réseaux sociaux viadeo, création de la page
Facebook de l’entreprise, relations écoles et associations d’aide à l’emploi

2010 NOVALIS TAITBOUT Groupe de protection sociale
7 mois Gestionnaire de carrières

Recrutement externe et accompagnement de la mobilité interne
Gestion des compétences, des rémunérations et des mouvements de personnel, création de profils de postes
Conduite d'entretiens de gestion de carrières - revues d’équipes.
Conseiller / informer les managers et collaborateurs
Tenue de tableaux de bord RH et reporting

2008 /2009 ADECCO Agence d’intérim
4 mois Responsable recrutement

Recrutement, analyse des CV, entretiens et délégation du personnel intérimaire.
Rédaction des contrats de délégation, suivi des visites médicales.
Actions commerciales et interlocuteur privilégié des clients.

2006 / 2008 AFAQ AFNOR CERTIFICATION
Dpt. Certification de Compétences
16 mois Chargé de mission


Recrutement des examinateurs (ingénieur BTP), tri et sélection des CV, entretiens.
Relations publiques, relation clientèle, responsable de stand sur plusieurs salons dédiés à l'immobilier.
Responsable national des sessions d’examens, planification, corrections.
Création de tableaux de bords (statistiques des examens etc), suivi, reporting.

2006 CAMCA Caisse d’assurances du Crédit Agricole + de 60 salariés
3 mois Assistant ressources humaines

Recrutement (employés et cadres), analyse du besoin, rédaction annonce et participation aux entretiens.
Administration du personnel : gestion des intérimaires, des absences et congés, informatisation de la gestion
des congés payés, gestion des plannings.
Organisation des élections des D.P. et du C.E.

2004 / 2005 MACSF Mutuelle d’assurances
13 mois Chargé de la gestion du personnel

Gestion des CDD / intérim, gestion de la mutuelle salariés.
Gestion de la paie : Soldes de tout compte, congés payés, tickets restaurants.
Accueil des nouveaux entrants


Anglais courant
Activités : arts martiaux, peintures de miniatures, jeux de rôles, écriture de scénarios
Permis B et A et véhicule personnel