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Nicolas HERMOUET

ANNECY LE VIEUX

En résumé

Dirigeant engagé de l'action sociale et médico-sociale, j'ai pu depuis une vingtaine d'années participer et piloter des projets de création et/ou de restructuration d'établissements du secteur de l'action sociale.
j'ai souvent doublé mon métier d'une action en tant que formateur, notamment en politiques publiques et management RH auprès de cadres de l'action sociale, en France comme à l'étranger. récemment, j'ai créer une auto-entreprise de conseil aux associations et établissements du secteur social et médico-social dans l'objectif de transmettre et de partager des expériences, tant sur le plan de la gestion de crise que sur celui de l'ingénierie des organisations du secteur. Notamment, je suis très mobilisé sur l'articulation entre les besoins des personnes accompagnées et la définition de prestations concrètes et efficientes.



Mes compétences :
Administration
Administration publique
Organisation
Politiques publiques

Entreprises

  • Association Maison des Enfants - Directeur d'Association

    2013 - maintenant Pilotage et direction d'une structure associative en protection de l'enfance.Mise en place d'une politique de management par la qualité issue de l'évaluation interne et externe.

  • Auto-entrepreneur - Consultant Indépendant

    Cherbourg 2013 - maintenant Conseils aux associations et établissements du secteur social et médico-social. Audits. Évaluation interne et externe. Formation des cadres du secteur. Supervision individuelles et/ou collectives des cadres du secteur.Directions de transition. Appui fusions. Création de siège social. Accompagnement projets d'établissement. Formation des dirigeants u cadre règlementaire et au contrôle interne.

  • Sésame Autisme Rhône Alpes - Directeur Général

    2012 - 2013 Proces de fusion. Mise en place d'un siège social autorisé. Système d'information. Mise en place d'un contrôle interne. Définition et construction des services de support et de pilotage.Achats. GPEC. Négociations IRP.

  • Sesame Autisme Dauphiné Savoie - Directeur de complexe médico-social

    2011 - 2012 Restructuration. Adaptation de l'offre de service à la commande publique. Évaluation interne, démarche qualité. Refonte des projets d'établissement. Formation et qualification du personnel. Conduite et pilotage d'un projet de fusion absorption de deux associations.

  • ARAFDES - Formateur vacataire politiques publiques

    LYON 2005 - 2011 Enseignement au CAFDES et CAFERUIS des politiques publiques et du management global

  • Comité commun activités sanitaires et sociales - Directeur d'établissement social

    2003 - 2011 Restructuration et développement de l'offre de service. Création de dispositifs innovants. Gestion financière et budgétaire. Gestion prévisionnelle des emplois et compétences. Évaluation et démarche qualité. Système d'information. Gestion documentaire.

  • Association Savoyarde de Sauvegarde de l'Enfance et de l'Adolescence - Chef de Service

    1996 - 2003 Développement,création de services innovants. gestion RH. management. Organisation des services. Conduite à projet.

Formations

  • ARAFDES (Lyon)

    Lyon 2010 - 2010 certificat d'évaluateur externe

    analyse de la commande publique. Méthodologie de l'évaluation externe.

  • Ecole Nationale De La Santé Publique ENSP (Rennes)

    Rennes 2000 - 2004 CAFDES et EURODIR

  • ARAFDES

    Lyon 1995 - 1997 certificat d'aptitude à la fonction de cadre de l'action sociale

    Chef de Service de l'action sociale niveau2 - politiques publiques et cadre réglementaire. organisation et planification. Sociologie des organisations.management.

  • IUT 2 UPMF, GRENOBLE

    Grenoble 1989 - 1991 Diplôme d'Etat d’Éducateur Spécialisé

Réseau

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