2010 - 2012Responsable des webservices.
Développement de nombreux web services orientés Web Tv.
Mise en place de processus:
- développement dirigés par les tests
- gestion des sources
- contrôle de qualité du code
- intégration continue
- documentation systématique
- stress tests
- suivi de production
Support niveau 3, plusieurs centaines d'utilisateurs finaux.
Techniques :
apache 2, bash, buildout, eclipse, hudson/jenkins, jquery, linux, nagios, postgresql, pylons, python, sqlalchemy, squid, subversion, toscawidgets, turbogears, ubuntu,wsgi, xml
2004 - 2010Projets
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Prise en charge des projets depuis l'expression de besoin à la mise en production
Analyse des besoins.
Animation des réunions de projet avec les utilisateurs.
Rédaction de cahiers des charges et spécifications logicielles.
Contrôle des livrables.
Assistance des utilisateurs dans le processus de recette.
Rédaction de la documentation technique, du dossier d'exploitation.
Formation des utilisateurs et des équipes techniques.
Support N3
Techniques
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Installation / configuration depuis les sources sur plates-formes unix.
Développement de produits d'extension en Python.
Mise en production, suivi, logging, backup, haute disponibilité.
Migration vers les versions supérieures.
Mise en place et paramétrage de Nagios, subversion.
Connaissance de nombreuses librairies javascript, jquery, mootools, mochikit pour l'enrichissement AJAX, web 2.0 des interfaces utilisateurs.
Qualité globale, tests unitaires, fonctionnels, d'intégration, de charge, de performance.
Développement agile TDD
Autonome en environnements linux debian, Redhat, macOS, …
Très bonne connaissance du CSS.
2002 - 2004Société d'intermédiation entre le marché et les experts techniques freelances.
2000 - 2002Encadrement et formation
Référent technique pour l'équipe de recruteurs.
1999 - 1999Vente de solution MVS (File-AID) auprès de grands comptes
Prospection, suivi et clôtures d’affaires
1997 - 1999Vente de prestations de services sur le secteur des assurances.
Vente de solutions MVS (sécurité, middleware, développement) auprès de grands comptes
Spécification et mise en place de la base de données des contacts clients.
Recrutement, référent technique de la RH.
Mise en place du pôle de compétences grands systèmes.
Développement de portefeuille et ouvertures de comptes.
