Nicolas LOHEZ

En résumé

Entreprises

• mc donald's - Superviseur restaurant

  2015 - 2016 Management :
  - Mener des entretiens de performance (managers, équipiers)
  - Animer des réunions et des ateliers
  - Suivre et accompagner les équipes de gestion dans leur cursus de formation
  - Mener des entretiens d’évaluation (managers, équipiers)
  
  Gestion :
  - Elaborer des objectifs financiers annuels
  - Analyser et gérer les coûts de l’entreprise
  - Fixer des objectifs de productivité
  - Gérer des stocks et des commandes produits
  
  Marketing :
  - Suivre le plan marketing national
  - Fidéliser la clientèle
  - Mettre en place des offres publipostage
  - Créer des partenariats commerciaux
  
  Ressources Humaines :
  - Animer des cessions de recrutement Pôle Emploi
  - Gérer des registres sécurité, personnel, médical
  - Veiller à la bonne intégration et au développement des salariés
  

• McDonald's Corporation - Directeur restaurant

  guyancourt 2008 - 2015 Management :
  - Mener des entretiens de performance (managers, équipiers)
  - Animer des réunions et des ateliers
  - Suivre et accompagner les équipes de gestion dans leur cursus de formation
  - Mener des entretiens d’évaluation (managers, équipiers)
  
  Gestion :
  - Elaborer des objectifs financiers annuels
  - Analyser et gérer les coûts de l’entreprise
  - Fixer des objectifs de productivité
  - Gérer des stocks et des commandes produits
  
  Marketing :
  - Suivre le plan marketing national
  - Fidéliser la clientèle
  - Mettre en place des offres publipostage
  - Créer des partenariats commerciaux
  
  Ressources Humaines :
  - Animer des cessions de recrutement Pôle Emploi
  - Gérer des registres sécurité, personnel, médical
  - Veiller à la bonne intégration et au développement des salariés
  

Formations

• NEOMA BUSINESS SCHOOL (Reims)

  Reims 2013 - 2014

Réseau

Pas de contact professionnel