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Odile COLLIGNON

LEVALLOIS PERRET

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Paris.

En résumé

25 ans d'expérience de dirigeant dans l'assurance et les services dans un environnement multiculturel et international.
Ma valeur ajoutée :
Je crée, développe et structure dans des contextes de transformation caractérisés par une composante forte d'innovation.
Culture du résultat et de la performance .Pilotage et conduite du changement.
Mon expertise:
La gestion financière, les ressources humaines, la gestion des risques, la stratégie et le M&A, le marketing stratégique et le business development, la gestion de projets complexes, la mise en œuvre de stratégie digitale et l'intégration de nouvelles technologies.

Mes compétences :
Stratégie
Business development
Assurance
Gestion du risque
Gestion de projet
Team building
Finance
Fusion Acquisition
Direction des ressources humaines
Management
E-business
Gestion du changement
Gestion des opérations
Négociation

Entreprises

  • Europ Assistance - DGA en charge des fonctions centrales du Groupe, Membre du Comité Exécutif

    LEVALLOIS PERRET 2005 - maintenant Création et développement des fonctions centrales du Groupe, Président d'Europ Assistance France, Europ Assistance Belgique et Administrateurs de plus de 15 filiales en France et dans le Monde.
    Elaboration de la stratégie du Groupe, pilotage des opérations de croissance externe et de désinvestissement, structuration et coordination du plan stratégique.
    Transformation de la fonction finance, mise en place d'outils de pilotage.
    Création des fonctions techniques et de Risk Management, pilotage de la mise en place de Solvabilité 2.
    Construction de la fonction RH Group.
    Lancement de la stratégie Groupe dans les domaines Auto, Voyage et Santé et pilotage de la négociation de contrats internationaux.
    Définition d'un plan de transformation opérationnel multi pays.

  • GENERALI - Directeur du développement managérial

    Saint-Denis 2003 - 2005 Définition puis mise en oeuvre d'une politique managériale Groupe dans le contexte de fusion des sociétés en France.

  • Assicurazioni Generali - DGA de la Fédération Continentale : Finance, RH , Assurances Individuelles,Membre du Comité Exécutif

    PARIS 1988 - 2005 Création et mise en place des fonctions de pilotage, de contrôle et d'organisation.
    Développement de la fonction Ressources Humaines et du dialogue social.
    Fusion de 4 sociétés, définition et mise en œuvre du plan de transformation opérationnel et de la politique d'accompagnement du changement.
    Animation de la démarche qualité totale.
    Pilotage du back-office Assurances individuelles et implémentation de produits dédiés.
    Participation à la création de la vente d'assurance vie par internet et pilotage des transformations.

  • PwC - Manager

    Neuilly-sur-Seine 1982 - 1988 Auditeur puis Manager chez des clients industriels

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