Olivia DOGNIN

En résumé

Entreprises

• Kobaltt - Chargée de comptes IT

  Paris 2017 - maintenant

• ANOV EXECUTIVE - Chargée de recrutement

  Paris 2016 - 2017

• NEVUS Group - Chargée RH

  Paris 2016 - 2016 - Recrutements des nouveaux salariés et stagiaires à partir de profils de postes définis.
  
  - Sélection et gestion des sous-traitants.
  
  - Suivi des collaborateurs au siège et en mission, salariés ou non.
  
  - Mise en place, négociation, et suivi des relations avec les établissements de formation (écoles, universités,...), les organismes en relation avec l’emploi (Pole emploi, Apec, sites de CV,...) et les prestataires (sites d’emplois, salons, presse, ...).
  
  - Gestion et montage de dossiers de financement.
  
  - Intégration (livret d’accueil,...), suivi et gestion de carrière des collaborateurs (entretien d'évaluation,
  entretien d'évolutions de rémunération,...).
  
  - Gestion de la formation des collaborateurs, identification des besoins de formation, élaboration de plans de formation.
  
  - Encadrement de collaborateurs.
  
  - Elaboration de la stratégie RH.
  
  - Assistance à l’élaboration d’outils. Analyse et choix d’outils RH, commerciaux ou autres.
  
  - Rédaction de documentation et de procédures.
  
  - Définition et réalisation de la communication interne et externe de la société.
  
  - Participation à des actions de marketing / communication.
  
  - Gestion de la relation avec les équipes commerciales / assistance et support aux commerciaux.
  
  - Elaboration de documents juridiques et/ou sociaux.
  
  - Actions juridiques (dépôts de brevets, de marques,...).
  
  - Montage et suivi de dossiers contentieux.
  
  - Constitution de dossiers d’audience.
  
  - Organisation d'évènements.
  
  - Gestion des services aux collaborateurs (réductions sur activités ou spectacles, ....), éventuellement au travers de prestataires externes.

• ALTERNIUM - Chargée de recrutement (en alternance)

  Paris 2015 - 2016 - Sourcing sur les job boards (Pôle Emploi, CV Aden, Région Job, Monster,
  Jobintree)
  
  - Mise en ligne d’annonces sur les job boards.
  
  - Tri et sélection des CVs.
  
  - Gestion de la base de données AdMen (Messagerie et candidats).
  
  - Qualifications téléphoniques.
  
  - Réalisation d’entretien physiques.
  
  - Suivi des candidatures en totalité (Sourcing à la prise de poste).
  
  - Relation avec les clients (La Banque Postale Financement, diverses SSII).
  
  - Contrôles de références.

• TOTAL E&P NIGERIA LIMITED - Assistante chef de projets de développement des énergies

  2014 - 2014 * Réalisation d'un accord de confidentialité concernant la création d'une ligne haute tension utilisant le soleil comme fournisseur d'énergie, afin d'alimenter deux villes dans le sud du Nigeria.
  
  * Powerpoint sur la stratégie à avoir au Nigéria en termes de projets de développement solaires.

• CGG VERITAS (Compagnie Générale de Géophysique) - Assistante de Manager

  2012 - 2012 - Création des dossiers de déplacements à l’étranger.
  
  - Relation avec les ambassades.
  
  - Relation avec les employés partant en déplacements.
  
  - Organisation des réunions, des entretiens et réservation des salles.
  
  - Pratique à 100 % de l’Anglais, dominant dans l’entreprise.

• Agence Française de Développement - Assistante de Manager

  Paris 2012 - 2012 - Assistante auprès de 15 managers.
  
  - Organisation des agendas.
  
  - Réservation des salles de réunions.
  
  - Organisation des déplacements professionnels.
  
  - Préparation du festival « Solidays » des 22, 23, 24 Juin 2012 avec une équipe :
  ­ => Création d’une liste de tâches.
  ­ => Création d’une feuille de route.
  ­ => Mise en place du projet.
  ­ => Participation au festival.

Formations

• Pôle Paris Alternance

  Paris 2014 - 2016 Master International Business 100% anglais

• Novancia Business School

  Paris 2013 - 2014 Bachelors Degree

• Lycée Le Rebours

  Paris 2011 - 2013 Brevet de Technicien Supérieur
  
  1ère année et 2ème année. Obtention Juin 2013 + Obtention du TOEIC en Mai 2013 (820 points/990 points)
  Compétences acquises: aisance à l'oral, confiance en soi.
  Connaissances acquises: autonomie, aisance professionnelle à travers divers stages en entreprises.

• Lycée Carcado Saisseval

  Paris 2010 - 2011 Baccalauréat Sciences Techniques de Gestion
  
  BAC STG option Communication et Gestion des Ressources Humaines (CGRH)

Réseau

• Christophe DUDRET

• Dognin VALÉRIE

• Féline CHERON

• Hollander NADINE

• Jean Michel LEBEC

• Laurent SAINT-JEANNET

• Marin HEURIPEAU

• Mélissa LOPEZ

• Nelly BERGEOT

• Stéphanie CHARLES