Pascale BEC-LUCAT

Réorganisation de l'association et management d'une équipe de 8 salariés permanents, responsable d'un chantier d'insertion (restauration) permettant d'accueillir environ 40 salariés en insertion à l'année, en charge de leur accompagnement

Accompagnement de créateurs d'entreprise, animation de promotion

Implication directe dans la gestion des dossiers relatifs au fonctionnement et développement de l’entreprise (planification des ressources, préparation des budgets, suivi des procédures d’organisation, suivi des projets),
Dossiers spécifiques Presse,
Responsabilité directe d’un service administratif d’annonces légales (3 personnes), dont le suivi commercial,
Management opérationnel sur les aspects RH, marketing, financier, juridique, communication, gestion administrative,
Juridique et droit des sociétés, préparation des conseils d’administration et des assemblées générales,
Suivi des partenariats et des relations presse, événementiels, conférences, salons, séminaires

Conseil et support auprès des opérationnels et managers sur tous les domaines RH, Procédures disciplinaires, dossiers contentieux, gestion des conflits,
Préparation et participation aux différentes Instances Représentatives du personnel,
Relation organismes sociaux,
Recrutement, gestion des carrières, entretiens annuels, formation, communication interne,
Elaboration des budgets de masse salariale, suivi, reporting comité direction,
Implication dans différents projets RH au niveau national, animation de modules de formation,
Maîtrise de l’ensemble de la gestion administrative du service RH, management d’une équipe de 2 personnes.

Gestion administrative du personnel, contrats de travail, paie, intérim, déclarations, tableaux de bords etc..

Gestion de l’établissement, plannings, comptabilité, Ressources Humaines, relations clients...