Pascale Gentil
CONSULTANTE FORMATRICE MANAGEMENT ET RH, ABAKA
Au service des personnes et des organisations, en équipe avec mes collègues et nos partenaires, j'accompagne, je forme, j'audite et conseille...
J'accompagne les personnes dans la définition de leurs projets .
J'utilise bonne humeur, écoute bienveillante et methodologie structurante pour les accompagner dans ces périodes de transition que peuvent être:
- un départ
- une restructuration
- une promotion
- une prise de poste
- un changement d'organisation
- une création, cession ou reprise d'entreprise
....
Je forme et accompagne les groupes de managers, cadres intermédiaires, professionnels RH et chefs d'entreprise à la gestion des situations professionnelles où la maîtrise de la communication interpersonnelle et de la dynamique de groupe sont primordiales
- outils et politiques RH
- entretiens professionnels
- animation des CE/DP
- management d'équipes
- communication interculturelle
J'audite, analyse les structures et les relations dans le cadre de
- fusions
- réorganisations
- structuration de process
- mise en place de politiques RH
- ...
Responsable du pôle évolution et management du cabinet ABAKA, conseil en RH.
Structuration de l'offre, développement commercial et gestion des compétences intenes
Réalisation d'audits, coachings, outplacements, bilans professionnels, evaluation des compétences et des potentiels...
2008 - 2010coahing de managers, outplacement, bilans
prospection et réseaux
2000 - 2008Création de la fonction sur le site français; accompagnement de la croissance: recutement et mies en place des politiques et outils RH.
Mamangement RH du site français et anglais : gestion des compétences, plan de restructuration
1999 - 2000AUdit des pratiques France USA Allemagne, proposition et mise en place d'un development centre.