Pascale JOUSSE
Graphologue, diplômée de la Société Française de Graphologie
La place de la Graphologie parmi les méthodes de Recrutement
«A chaque individu, correspond une écriture unique qui donne lieu à une interprétation unique, Chaque portrait élaboré en graphologie ne peut être comparé à aucun autre puisque chaque individu possède ses propres spécificités. La graphologie, dans ce sens, offre une vision plus complète, plus fine de l’être humain, en dehors de toute catégorisation et classification ».
Approche méthodique et rigoureuse, elle permet une approche sérieuse.
En effet, tout graphologue se doit d'aller jusqu'au bout de son investigation tant qu'il n'a pas surmonté les difficultés qui se présentent à lui.
Autant dire, que même si dans certain cas l'approche est plus facile, la complexité de l'écriture ( et donc de l'étude) est en rapport direct avec la compléxité de l'être humain.
La Graphologie se présente aujourd'hui comme un outil pertinent (les retours positfis attestent de son efficacité) et très complémentaire des autres moyens de recrutement (tests, entretien).
N'hésitez pas à vous rendre sur le site http://www.graphologue-jousse.com
pour plus d'informations.
Bonne lecture !
2003 - 2010BILAN PERSONNEL
COMPARAISON D'ECRITS
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CONSEIL
RECRUTEMENT
GESTION RESSOURCES HUMAINES
1990 - 2002Assistante de Direction Régional :
Responsable Recouvrement
Contrôle budgétaire, gestion du personnel , gestion administrative, recrutement, comptabilité clients/fournisseurs.
