Patrick NENERT

Patrick NENERT

Associé, EUKLEAD
 

En poste chez EUKLEAD

Précédents : TPI (Leader mondial du conseil en sourcing), FIDUCIAL, Sopra Group, Atos Origin

 

Précédents : IAE, Ecole Centrale De Lille

 

    En résumé

    Ingénieur Centrale Lille et diplômé de l’IAE, Patrick Nenert, après un début de carrière consacré à des fonctions technico-commerciales et commerciales, a rejoint en 1990 GSI devenu ATOS ORIGIN, SSII leader européenne. En 1998 il y prend la direction d’une division spécialisée en Outsourcing et devient membre du Comité de Direction de la branche Outsourcing (250M€). En 2008, il crée CSN, conseil en réduction des coûts sous licence Expense Reduction Analysts. Dans le prolongement il crée en 2013, avec 17 autres associés, EUKLEAD, réseau collaboratif qui a pour métier le conseil opérationnel en optimisation des coûts de fonctionnement et des processus support de l’entreprise. Avec 400 clients (PME, grands comptes de tous les secteurs d’activité, collectivités et associations), 2 000 projets réalisés depuis 2008 et un chiffre d’affaires en constante progression, les experts EUKLEAD interviennent sur l’ensemble du territoire français et à l’étranger. Organisés en pôles de compétence (Finance, RH, Services Généraux, Systèmes d’Information, Industriel, Logistique-Transport et Marketing) nous apportons nos savoir-faire sur plus de 30 catégories de dépenses dont les transports, l’emballage, la logistique, les télécoms, les assurances, les charges sociales, le traitement des déchets, les frais bancaires, les frais marketing, la flotte automobile, l’énergie, l’intérim…

Parcours

 

Associé

Chez EUKLEAD

De septembre 2008 à aujourd'hui
EUKLEAD, est un réseau français collaboratif qui réunit 25 experts autour d’un cœur de métier : le conseil opérationnel en optimisation des coûts de fonctionnement et des processus support de l’entreprise, complémenté par des prestations d’accompagnement opérationnel, de formation et ...
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Consultant senior

Chez TPI (Leader mondial du conseil en sourcing)

De mai 2007 à septembre 2008
•Directeur d’un important programme de transformation de la fonction RH pour un grand Groupe industriel (6 sociétés en France regroupant 13 000 personnes) : mise en place d’une structure DRH commune aux 6 sociétés (centre de service administratif et centre d’expertise), refonte du système ...
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Directeur des Opérations

Chez FIDUCIAL

De mai 2005 à avril 2007
Au sein de Fiducial Informatique : •Management des directions opérationnelles (Directions Technique, Formation, Assistance Téléphonique et Achat : 250 pers) •Réorganisation du processus de traitement de la commande, amélioration de l’offre de service, réduction du coût des achats
 

Directuer Outsourcing

Chez Sopra Group

De mai 2003 à juin 2004
•Développement des activités d’Outsourcing au sein du groupe (nouvelle activité) •Construction de l’offre, mise en place de l’organisation et du mode opératoire pour produire les prestations •Mise en place d’un centre de compétences outsourcing, support dans le développement commercial
 

Directeur de Division (BU)

Chez Atos Origin

De 1990 à 2003
Directeur d'une division spécialisée en Outsourcing de plus de 200 personnes et membre du Comité de Direction de la Branche Outsourcing (250M€).
 

IAE, Lille

Master, IAE

De septembre 1978 à juillet 1979