Paul d'Auvigny

Paul d'Auvigny

Coordinateur équipe recrutement

Propose son expertise
 

En poste chez Alturion

Précédents : Ministère de la Défense, Manpowergroup France, Projet de création de société de conseil en recrutement de personnes en situation de handicap, EXPERIS - ManpowerGroup, APERLEAD, ARTEC - Groupe TRANSEARCH International, Restaurants YOGI's, CASTORAMA - groupe KINGFISHER, CALDERHEAD Ltd

 

Précédents : CNAM, Novencia (Ex Advancia - Ex ECCIP)

 

    En résumé

    • Coordination équipe recrutement. • Gestion, production des missions de recrutement (Elaboration de la stratégie de recherche, entretiens approfondis avec les candidats, rédaction des comptes-rendus d’entretiens et des tableaux de suivi des missions).

Parcours

 

Coordinateur équipe recrutement

Chez Alturion

De novembre 2016 à aujourd'hui
Alturion, cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé dans l’approche directe de Cadres et Cadres Dirigeants, propose une expertise poussée dans trois domaines : les carrières Commerciales, Informatiques et Industrielles. Nos savoir-faire s’étendent aux multiples facettes du Conseil à la ...
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Chargé de mission RH

Chez Ministère de la Défense

De février 2015 à septembre 2016
Service des Ressources Humaines civiles - bureau des agents non titulaires. Périmètre d'environ 2.500 agents sous contrat. Gestion administrative du personnel. Animation des relations individuelles et collectives du personnel. Organisation de la réforme du personnel enseignant détaché par le ...
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Consultant recrutement

Chez Manpowergroup France

De 2010 à 2015
MANPOWER Group est le leader français du secteur du recrutement global (Intérim, CDD, CDI). Aujourd'hui, plus de 200 Consultants dédiés au recrutement de collaborateurs en CDI sont à même de vous accompagner dans vos projets de recrutements d'experts. Plus de 10.000 recrutements en CDI ont été ...
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Consultant

Chez Projet de création de société de conseil en recrutement de personnes en situation de handicap

De mai 2013 à septembre 2013
 

Consultant

Chez EXPERIS - ManpowerGroup

De mars 2010 à mai 2013
• Gestion, production des missions de recrutement (Elaboration de la stratégie de recherche, entretiens approfondis avec les candidats, rédaction des comptes-rendus d’entretiens et des tableaux de suivi des missions). • Gestion de la relation client • Prospection commerciale : prise de rendez-vous, ...
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Responsable cellule recrutement

Chez APERLEAD

De 2006 à 2010
- Encadrement de l'équipe de 3 Chargés de recherche (suivi des missions par tableaux de bord; répartition des missions,…), - Elaboration de la stratégie de recherche : lancement de la mission (relation avec les grandes écoles et universités, associations,…), étude des entreprises cibles, mise en ...
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CNAM, Paris

Master 2 Gestion et Administration du Personnel, Gestion des Ressources humaines

De 2004 à 2006
Master 2 réalisé en cours du soir
 

Chargé de recrutement

Chez ARTEC - Groupe TRANSEARCH International

De 2001 à 2006
Métiers de prédilection : Responsables Logistiques, Acheteurs, Directeurs Comptables, Contrôleurs Financiers & de Gestion, IC Grands Comptes, Consultants, Architectes Applications, Chefs de Projets et Managers SI… Clients : Automobile, Aéronautique & Défense, Assurance, Logistique, Services aux ...
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Co-Fondateur & Associé - Responsable Opérationnel

Chez Restaurants YOGI's

De 1998 à 2000
Création et gestion des 2 restaurants franco-indiens à Paris : - Suivi de trésorerie par tableaux de bord, gestion des achats, mise en place du système informatique. - Développement de la politique commerciale et marketing (élaboration du logo, mise en place d’une plaquette commerciale…). - Gestion ...
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Responsable Logistique du magasin de Fresnes - 3ème magasin national

Chez CASTORAMA - groupe KINGFISHER

De 1996 à 1998
- Réorganisation et gestion du département logistique. - Recrutement et encadrement d’une équipe de 18 personnes (entretiens individuels annuels, bilans d’évaluation, mise en place plans de formation...). - Réorganisation du planning de livraison des transporteurs et des zones de stockage. - Gestion ...
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Assistant du Directeur Exploitation su site logisitique

Chez CALDERHEAD Ltd

De 1994 à 1996
• Encadrement et recrutement d’une équipe de 10 personnes. • Gestion du contrôle des avoirs clients, de l’approvisionnement des produits, des stocks et de la préparation des commandes.

Compétences

 
  • Accompagnement
  • Approche directe
  • Chasse de tête
  • Coaching
  • Communication
  • Conseil
  • Formation
  • Gestion de la relation client
  • Voir toutes les compétences (17)

Langues parlées