Menu

Philippe EUZENAT

Boulogne-Billancourt

En résumé

Pas de description

Entreprises

  • CEGEDIM SRH

    Boulogne-Billancourt maintenant
  • Cegedim SRH - Chef de projet

    Boulogne-Billancourt 2009 - 2011 Chef de projet mise en oeuvre.
    (paie, portail collaboratif, GTA, Formation, GPEC)
  • Cézanne Software - Consultant avant vente et chef de projet

    2006 - 2009 Couverture fonctionnelle SIRH:
    o Laboratoires Pharmaceutiques :
    • Management par Objectif – rémunération variable – 1.000 utilisateurs clés
    • Révision salariale des 15.000 salariés internationaux
    • Entretiens annuels d’évaluation (objectifs, compétences, formations) pour 600 employés- Design d'évaluation offline par formulaire excel.

    o Industrie
    • Base de données RH internationale - Design d'un module d'intégration décentralisé et sécurisé avec n systèmes de paye pour fonctionnels RH. Données issues de 29 pays et 5.000 salariés – 300 utilisateurs
    • GPEC d'une population experte et mobile pour un groupe internationnal de 800 personnes.

    o Commerce/distribution
    • Base de données administrative et organigramme de la société dans le cadre de la fusion de 4 PME en une S.A.Intégration de 4 solutions Sage 100 ASP puis intégration sur une paie unique avec SIRH maître. 600 salariés France multi établissements, RH corporate et décentralisée.
    • Mise en place de la gestion de la performance:180 salariés sur 9 pays – RH Corporate
    -Création d’une base de données RH internationale - Intégration des données de 9 ources de paie
    - Analyse et mise en œuvre des plans de congés internationaux
    - Analyse et mise en œuvre des entretiens de performance multi-langue - Internationalisation de la solution.

    o Etudes et avant-vente: réponses à 50 cahier des charges - 10 clients signés.
    • Base de données administrative
    • Organigrammes
    • Recrutement
    • GPEC
    • Objectif
    • Formation
    • Révision Salariale
    • Stocks options
    • Reporting (BO XI et Dashboard
    • Gestion de la masse salariale

    Compétences méthodologiques :
    •Couverture fonctionnelle des SIRH en environnement international.
    •Pilotage de projets de Mise en Œuvre (Chef de projet)
    •Planification, chiffrage et présentation de solutions de mise en œuvre (Avant-vente)
    •Conception et spécifications de solutions de mise en œuvre.
    •Analyse fonctionnelle et organisationnelle au regard de l’existant ou par interview des utilisateurs.
    •Assistance et encadrement d’équipes de développement.
    •Formation des utilisateurs.
    •Maîtrise des technologies Web.
    •Diagnostic d'anomalie et troubleshooting

    Compétences techniques :
    •SIRH : cezanne entreprise, cezanne connect, Hr Charter, Budget
    •Reporting : Business Object
    •Gestion de projet : MSP
    •SGBD : Oracle, SQLServer
    •Langages : JAVA, ASP, ASP.NET, SQL, HTML, XML/XSLT, Javascript.
    •Outils et AGL : Eclipse, Visual Studi• .Net, Visual Interdev, TOAD, SQL+

Formations

  • Université Paris IX - Dauphine (Paris)

    Paris 1997 - 1999 MIAGE

Réseau

Annuaire des membres :