Philippe SARRA

En résumé

Entreprises

• Groupe BIGARD (Bigard-Charal-Socopa) - Responsable Sécurité Santé au Travail Groupe

  2012 - maintenant Responsable Santé Sécurité-Qualité de vie au travail du Groupe BIGARD (Bigard Charal Socopa) - 50 sites. 13500 salariés.
  Diminution des AT de 50% en 4 ans à l’échelle du Groupe.
  Diminution des coûts AT-MP (taux de cotisation et coût de l’absentéisme).
  Stratégie et Politique de Prévention :
  . Etablissement de la Politique Santé Sécurité au Travail du Groupe BIGARD.
  . Déploiement de la politique de prévention des AT et des MP sur 50 sites.
  . Management des Référents Sécurité et Animateurs Sécurité du Groupe.
  . Mise en place du management de la prévention par les encadrants de proximité
  . Conception de la Communication Santé Sécurité, définition de la périodicité et des supports -> affiches, agendas, vidéos, tablettes tactiles et smartphones.
  . Mise en place du suivi systématique des déclarations AT-MP et des contentieux.
  . Mise en place d'indicateurs et statistiques AT-MP pour les 50 sites du Groupe.
  Relation sociale :
  . Rédaction de l’Accord Pénibilité, présentation aux partenaires sociaux et mise en place. Modélisation de la pénibilité et Calcul de l’impact pour l’Entreprise.
  . Organisation du travail rotation aux postes de travail en fonction du niveau de pénibilité.
  . Obtention de subventions publiques permettant la modernisation des outils de production;
  Expertise en Ergonomie et sur la survenance des Troubles Musculo Squelettiques.
  Expertise et Audits du Système de Management de la Sécurité des Sites, MASE-OHSAS.
  Expertise Technique : ICPE, POI, ETARE. Conformité Machine. Conception de machines.
  Animation des CODIR-COPIL, Service RH, Service Technique, et CHSCT.
  Relations extérieures : porte paroles de l’Entreprise vis-à-vis des CARSAT, INRS, Médecin du Travail...
  

• Groupe BIGARD (Bigard-Charal-Socopa) - Responsable Sécurité et Conformité

  2009 - 2012 Responsable Sécurité Conformité du Groupe BIGARD (Bigard Charal Socopa) - 50 sites. 13500 salariés
  Expertise Sécurité et Conformité machine.
  Expertise technique des sites, ICPE, POI, plan ETARE.
  Plan de prévention Entreprises Extérieures et protocoles de sécurité.
  Audits sécurité des sites + audits du management de la prévention MASE-OHSAS.
  Dossiers de subventions publiques (500 à 800k€/an).
  Evaluation des Risques Professionnels, DUER.
  Ergonomie et conception des postes de travail.
  

• SOCOPA - Responsable Sécurité et Environnement

  Quimperlé 2007 - 2009 Responsable Sécurité Environnement SOCOPA (20 sites 7500 salariés)
  Evaluation des Risques Professionnels, DUER.
  Retour Expérience.
  Animation équipe animateurs sécurité.
  Ergonomie et conception de postes de travail.
  Suivi des contentieux AT-MP pour SOCOPA.
  Ergonomie et conception des postes de travail.
  Environnement: Stations d’Epuration et filières de valorisation des déchets, DIB, DIS, DEEE.

• Groupe Socopa - Animateur Sécurité

  2002 - 2007 SOCOPA - 3 sites 1800 salariés
  Animation sécurité.
  Animation des CHSCT.
  Groupe de travail.
  Ergonomie.
  Statistiques AT-MP.
  Normes AFNOR-MASE-OHSAS

Formations

• ENSOSP Ecole Nationale Supérieure Des Officiers De Sapeurs Pompiers

  Nainville Les Roches 2003 - 2003 Lieutenant
  
  Formation d'Officier Sapeur-Pompier Volontaire

• IUP Ingénierie De La Santé

  Montpellier 2000 - 2002 IUP Ingénierie et Droit de la Sécurité
  
  Ingénierie et Droit de la Sécurité.

• IUT De Saint Denis - Université Paris XIII

  Saint Denis 1999 - 2000 DUT- HSE Hygiène Sécurité Environnement
  
  DUT HSE fait en 1 an car déjà titulaire d'un Bac+2.

• Lycée René Cassin

  Noisiel 1996 - 1999 BTS - Génie Thermique
  
  Froid Industriel, Froid Commercial et Climatisation.