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Pierre LONGERE

LYON

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Mes compétences :
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Merchandising

Entreprises

  • ONDYNA - RESPONSABLE COMMERCIAL PRESCRIPTION

    2014 - maintenant

  • AGORA PRESSE - Responsable Développement Réseau Franchise

    SAINT QUENTIN FALLAVIER 2008 - 2014 -Gestion du service développement : stratégie développement, budget, équipe, base de données,
    - Recrutement des franchisés : suivi dossier jusqu’à leur intégration dans le réseau (19 franchisés)
    - Relation avec les franchisés
    - Mise en place d’un nouveau concept
    - Reporting des actions menées et missions accomplies
    - Force de proposition

  • AGORA PRESSE - Animateur réseau magasins succursales

    SAINT QUENTIN FALLAVIER 2005 - 2007 Animation réseau pour une enseigne de presse et produits culturels :
    Suivi opérationnel de 13 magasins,
    Suivi des chiffres d'affaires et des indicateurs de gestion,
    Réalisation des plans et implantations merchandising,
    Formation des équipes magasin,
    Reporting.

  • SA ALVEOL - Responsable régional

    2002 - 2004 SA ALVEOL : Opérateur de réseau de relais de proximité.
    Réaliser les études géomarketing pour l'implantation et le développement du réseau,
    Recruter, former, animer et gérer un réseau de commerçants (70 magasins),
    Gérer les relations opérationnelles avec les prestataires logistiques,
    Gérer les relations commerciales avec les clients locaux,
    Assurer une veille concurrentielle et remonter les informations au siège,
    Proposer des adaptations du réseau en terme qualitatif et quantitatif.

  • SA ZENDIS - Responsable commercial

    2001 - 2001 Former les diffuseurs de presse (300 personnes), les grossistes (150 personnes) et les animateurs commerciaux des dépôts dans des réunions organisées par les NMPP (Nouvelles Messageries de la Presse Parisienne),
    Motiver les diffuseurs (300 magasins) et les grossistes dans le déroulement de leur activité,
    Mettre en place et faire adhérer les diffuseurs à l'ensemble des animations et promotions développées par Zendis,
    Inciter les diffuseurs à être prescripteur de l'activité,
    Assurer une veille concurrentielle et remonter les informations au siège,
    Proposer des adaptations du réseau en terme qualitatif et quantitatif.

  • VISTA WAY - Gérant

    1999 - 2000 : société de relocation et d'assistance à la mobilité pour cadres.
    Prospecter les clients,
    Mettre en place des prestations,
    Accueillir les cadres mutés,
    Gérer quotidiennement la société,
    Assurer la comptabilité de la société.

  • Levi's Store - Directeur magasin

    1993 - 1997 Développer les ventes en terme qualitatif et quantitatif (CA : + 20%),
    Recruter, former et animer l'équipe de vente (8 personnes),
    Gérer les stocks,
    Récompense du meilleur manager du réseau national des franchises Levi's.

Formations

Réseau

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