Pierrick Troadec

Pierrick Troadec

Coach et facilitateur, AvecAnvy

Propose son expertise
 

En poste chez AvecAnvy, H-CORT, AvelHom

Précédents : ST Ericsson, STMicroelectronics, Thomson Composants Spécifiques, KLEBER - Caoutchouc, EDF Energy

 

Précédents : Reflect - TOB Gilles Pellerin, NLPU UCSC - Robert DILTS, COMCOLORS - Comenius, Entreprises Et Talents, Institut Maïeutis Les Professionnels De L'Accompagnement, ENSERG, Ecole Nationale Supérieure D'Electronique Et De Radio-Electricité De Grenoble, IUT Mesures Physiques Université Joseph Fourier

 

    En résumé

    Après une expérience multiculturelle de 25 ans dans des sociétés nationales et multinationales, convaincu du potentiel de l’Humain, j’ai fondé la société AVELHOM. AVEL : souffle qui porte le coaching jusqu’à l’Homme. www.avelhom.fr SPÉCIFICITÉS *** Accompagner, avec un réseau de coachs et de préparateurs mentaux certifiés, le changement et les transitions dans un environnement complexe de façon humaine et pragmatique. *** Interventions en français ou en anglais MISSIONS d’AVELHOM *** Accompagner les dirigeants, les manageurs et leurs équipes. *** Fournir un diagnostic relatif à l’organisation (au niveau de la société ou d’un département de la société). Diagnostic s’appuyant sur deux outils pédagogiques et pour autant extrêmement puissants : la T.O.B. (Théorie Organisationnelle de Berne) et la systémique. *** Rendre accessibles les modèles éprouvés de l’accompagnement humain aux équipes de dirigeants et de manageurs. Ceci à travers l’accompagnement ou par le biais de formations dédiées. NIVEAUX D’INTERVENTIONS et quelques exemples : *** Individuel : prise de décision, comportement résolution de conflit, médiation, gestion du stress, motivation et performance. *** Équipe : cohérence et motivation, régulation, gestion de crise, augmentation de la performance. *** Organisation : diagnostic, travail de vision avec le(s) dirigeant(s), conduite et accompagnement du changement au niveau structurel et humain. Mon PLAISIR : échanger avec vous pour déployer un accompagnement adapté à vos objectifs, efficace et à dimension humaine.

Parcours

 

Coach et facilitateur

Chez AvecAnvy

De décembre 2015 à aujourd'hui
 

Coach et consultant

Chez AvelHom

De décembre 2010 à aujourd'hui
Coaching de dirigeants, manageurs et de leurs équipes Consulting dans le champ des organisations Supervision des professionnels de l'accompagnement
 

Coach et formateur

Chez H-CORT

De 2011 à aujourd'hui
Membre de l'équipe pédagogique H-CORT
 

Reflect - TOB Gilles Pellerin, Lyon

Théorie Organisationnelle de Berne, TOB - Analyse Transactionnelle - Champ des organisations

De avril 2015 à novembre 2015
Structure et dynamique des groupes et des organisations Certification Gilles Pellerin - Théorie Organisationnelle de Berne
 

NLPU UCSC - Robert DILTS, Santa Cruz

Maître Praticien PNL - Certificié en anglais, Coaching

De janvier 2014 à août 2014
Enseignement et certification délivrés par Robert DILTS
 

NLPU UCSC - Robert DILTS, Santa Cruz

Praticien PNL - Certifié en anglais, Coaching

De janvier 2013 à août 2013
Enseignement et certification délivrés par Robert DILTS
 

COMCOLORS - Comenius, Etampes

Formateur ComColors, Modèle de personnalité COMCOLORS - Praticien et formateur

De janvier 2012 à septembre 2012
 

Entreprises Et Talents, Lyon

Certification outils TalentQ, Profils de personnalité & Assesment

2011
Outils : Dimensions (profil de personnalité) et Multiview (360°)
 

Marketing

Chez ST Ericsson

De 2003 à 2010
Responsable équipe marketing en charge du leader mondial de la téléphonie mobile
 

Ingénieur conception

Chez Thomson Composants Spécifiques

De 1995 à 1998
 

Technicien Qualité Fiabilité

Chez Thomson Composants Spécifiques

De 1989 à 1995
 

Technicien

Chez KLEBER - Caoutchouc

De 1987 à 1988

Compétences

 
  • Coaching d'équipe
  • Coaching individuel
  • Coaching professionnel
  • Conseil en organisation
  • Gestion de la relation client
  • Gestion de projet
  • Ingénierie de formation
  • Innovation
  • Voir toutes les compétences (10)

Langues parlées