Pietro COSSU

Pietro COSSU

Accompagnement dirigeants et équipes - Maison d'Hôtes & Séminaires Perche
 

En poste chez Pietro COSSU/Absysconsult: Coach Consultant Formations , Hotellerie Charme & luxe : Domaine de La Louveterie Maison d'Hôtes et de Séminaires - Perche

Précédents : AGF Assurances Financières, AGF Direction Générale Stratégie, CIC PARIS Banque, COFACE

 

Précédents : Weatherhead School Of Management, Case Western Reserve University, (USA), Institut De Coaching International, IMD - International Institute For Management Development, Conservatoire National Des Arts Et Métiers, Institut D'Etudes Politiques, Université Paris 10 Nanterre, Lycée Louis Pasteur

 

    En résumé

    "Et si nous apprenions de nos succès?" Dans les périodes de changements, de reconstructions d'équipes et parfois de bouleversements, nous nous focalisons encore trop souvent sur ce qui n'a pas marché. S'il est important d'apprendre toujours et d'apprendre aussi de nos échecs, ce n'est pas sur eux que l'on construit.... souvenez vous de vos succès, de ces moments de grand enthousiasme, et comment vos compétences et vos talents s'exprimaient facilement... Mon objectif est d'accompagner les managers, dirigeants, les équipes et les entreprises dans une démarche de construction positive, durable et autonome. J'aide mes interlocuteurs à clarifier leurs objectifs et la manière dont ils interagissent avec leur environnement, à rester en ligne dans l'incertain et dans le changement. Je vous accompagne dans la consolidation ou la refondation des bases de votre projet personnel, de votre entreprise ou de votre équipe avec une démarche dynamique. Construire vos Succès. Consolider vos Réussites . Mettre l'accent ensemble sur l'observation et l'appropriation de ce qui fonctionne. Et ajuster, en restant en permanence à l'écoute de ce qui freine Je vous aide à: - retrouver et retravailler vos points forts, vos compétences et vos talents, individuels ou collectifs, en focalisant mon / votre travail sur les réussites individuelles et d'équipe. - formaliser les voies de la créativité pour avancer concrètement et mettre en oeuvre. - suivre et célébrer les résultats. Et, au final, à accéder à plus d'autonomie et d'interdépendance... pour pouvoir rapidement évoluer avec succès et de manière durable et indépendante dans un univers où tout bouge tout le temps Management training and Executive Coach with substantial experience in Strategic Management, Finance and Insurance, Services, Travel and Tourism Appréciative Inquiry Certificate in Positive Business and Society Change with Case Western Reserve University Communication, Stress, Leadership, Team Building...and team coaching FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DE MANAGERS ET DIRIGEANTS Absysconsult http://sapiens.over-blog.com HOTELLERIE DE CHARME: MAISON D'HOTES ET DE SEMINAIRES DANS LE PERCHE www.domainedelalouveterie.com Background: 30 ans de management, dont 15 en tant que dirigeant et entrepreneur, Assureur, Banquier, Corporate Finance, Directeur de la Stratégie puis DG d'une filiale créée pour le compte d'un grand groupe(Innovation), Administrateur, Entrepreneur (Conseil, Formation, Accompagnement, Séminaires) Formateur et enseignant (HEC, ENASS) 53 ans - fondateur d' « Absysconsult », propriétaire/co-fondateur du « Domaine de La Louveterie- Maison d’Hôtes et de Séminaires » à Moutiers-au-Perche Prestations http://sapiens.over-blog.com Exemple d'interventions: http://sd-2.archive-host.com/membres/up/116884987944959133/InterviewCsltN.pdf > > > Accompagnement Individualisé : "Leadership", "Assertivité", "Pratiques managériales", "Négociation, communication et efficacité", "cohésion d'équipes", "gestion du changement", stratégie, conduite du changement, développement de projets, coaching d'équipes, communication, négociation > > > Accompagnement du changement, engagement stratégique Allier efficacité, créativité, collectif et humain avec l'Appréciative Inquiry > > > « Formation Accompagnée »: Formations managériales. Bases pratiques professionnelles. Equipes coordonnées d'intervenants pluridisciplinaires Exemples de modules: Mieux travailler ensemble dans un environnement mouvant Relations interpersonnelles, Négociation, Les Bases de la Communication, Communication efficace, Leadership, Innovation & créativité, Assertivité et équilibre émotionnel, Développer son Potentiel Personnel, > > > Hébergement et animation de séminaires résidentiels dans le Perche (2h de Paris) http://louveterie.canalblog.com

Parcours

 

Fondateur

Chez Hotellerie Charme & luxe : Domaine de La Louveterie Maison d'Hôtes et de Séminaires - Perche

De 2003 à aujourd'hui
 

Fondateur - Dirigeant

Chez Pietro COSSU/Absysconsult: Coach Consultant Formations

De 2003 à aujourd'hui
Dirigeant Développement Formateur, Coach, Animation de l'équipe pédagogique
 

Directeur Général

Chez AGF Assurances Financières

De 1996 à 2003
Créateur de la structure pour le compte du Groupe Financements Structurés Financement de Risques Réhaussement de Crédit. Structuration et garantie d'opérations de titrisation. Résultat: CA +120% en 2ans. ROE long terme constaté>15%. Mise en oeuvre de synergies avec assurance crédit et ...
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Directeur de la Stratégie

Chez AGF Direction Générale Stratégie

De 1990 à 1996
Direction Processus Stratégique. Mise en place des outils et des fonctions financières "Corporate". Outils de mesure de rentabilité. Mise en place et responsable de la notation du Groupe. Nouveaux développements et coopérations. Administrateur pour le compte du Groupe activités d'Assurance Crédit et ...
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Banque Internationale - Europe du Sud

Chez CIC PARIS Banque

De 1988 à 1990
Banque Internationale- Développement sur la région Europe du Sud Financements et activité et services inter-bancaires CA: +200% - Rentabilité sur capitaux consommés >15%
 

Responsable de Zone Risques de Credit BtB Xport Europe du Sud

Chez COFACE

De 1983 à 1988
Analyse de risque et délivrance de garanties. Mise en place de spécialisations sectorielles. Développement des sources d'information. Redressement du ratio de sinistralité. Séminaires et Formations

Compétences

 
  • Accompagnement de dirigeants
  • Accompagnement du changement
  • Accueil et gestion des conflits
  • Anglais courant
  • Change management/conduite du changement
  • Coaching d'équipe
  • Coaching de dirigeant
  • Conseil aux entreprises
  • Voir toutes les compétences (26)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Arts Culinaires
  • Communication
  • Ecriture
  • Equitation
  • Histoire
  • Lecture
  • Mythes et imaginaire collectif
  • Nature
  • Peuples primaires
  • Plongée
  • Voyages
  • culture populaire