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Cabinet Energia Rh RECRUTEMENT

OLIVET

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Olivet ainsi que le résultat des européennes dans le Loiret.

En résumé

3 PRESTATIONS DE RECRUTEMENTS SUR L'ENSEMBLE DU TERRITOIRE NATIONAL ET POUR TOUS SECTEURS D’ACTIVITÉ


1. MISSIONS DE CONSEIL EN RECRUTEMENT : ANALYSE DE POSTE, SÉLECTION CRITÉRIÉE DES CANDIDATS
ENTRETIEN D'ANALYSE ET DE CARTOGRAPHIE DES COMPÉTENCES
ENTRETIEN D’ÉVALUATION DES CAPACITÉS D'APPRENTISSAGE ET TESTS PSYCHOTECHNIQUES ET DE PERSONNALITÉ
RÉDACTION DE SYNTHÈSE INDIVIDUELLE PAR CANDIDAT
PRÉSENTATION DES CANDIDATS À L'ENTREPRISE


2. PACK TEST + ENTRETIENS D'ÉVALUATION
ÉVALUATION DES COMPOSANTES MOTIVATIONNELLES
TESTING DÉFINI AVEC L'ENTREPRISE


3. PACK TESTS
TESTS PSYCHOTECHNIQUES
TESTS DE PERSONNALITÉ
TESTS D’ÉVALUATION EN MANAGEMENT
TESTS D’ÉVALUATION DU STRESS

Mes compétences :
RESSOURCES HUMAINES
CONSEIL
BILAN DE COMPÉTENCES
RISQUES PSYCHOSOCIAUX
AUDIT
RECRUTEMENT
MANAGEMENT
COACHING

Entreprises

  • CABINET ENERGIA - DEPARTEMENT RECRUTEMENT

    1994 - maintenant Références en Recrutement :

    Secteur industriel
    - Recrutement responsable qualité système
    - Recrutement responsable qualité produits
    - Recrutement responsable règlementaire
    - Recrutement acheteur
    - Recrutement technicien support technique international (plusieurs postes)
    - Recrutement chercheur en optique : poste stratégique
    - Recrutement spécialiste de recherche clinique poste stratégique
    - Recrutement gestionnaire de paie
    - Recrutement rédacteur technique
    - Recrutement coordinateur SAV
    - Recrutement technicien validation

    Secteur médico social
    - Recrutement d’un régulateur

    Secteur informatique
    - Évaluation dans le cadre de recrutement (pack entretien +tests) de tous les managers de service intégrants l’entreprise
    - Recrutement responsable commercial

    Secteur prévoyance, retraite, mutuelle
    - Formation de l’équipe RH aux techniques et aux outils de recrutement : techniques d’entretien, identification des compétences
    - Création des outils : grille d’identification des candidats, grilles d’entretien, élaboration des outils d’évaluation

    Secteur mutuelle et prévoyance
    - Recrutement du responsable service administration du personnel

    Secteur emballage
    - Recrutement de l’assistante ressources humaines : poste à potentiel évolutif
    - Recrutement de la comptable/contrôle de gestion : poste à potentiel évolutif

    Secteur mécanique et production
    - Recrutement du responsable qualité
    - Recrutement d’un gestionnaire atelier
    - Recrutement d’assistantes commerciales

    Secteur construction, promotion immobilière
    - Pack entretien + tests sur les postes d’assistante de direction, assistantes techniques immobilières

    Secteur commercial
    - Recrutement de commerciaux itinérants
    - Recrutement d’assistants commerciaux

    Secteur industrie de l’habillement
    - Recrutement du responsable méthodes
    - Recrutement de techniciens méthodes
    - Recrutement de technicien maintenance

    Secteur menuiserie artisanale
    - Recrutement assistante comptable et de gestion

    Secteur du bâtiment
    - Recrutement du responsable administratif et financier
    - Recrutement d’un responsable de site

    Secteur transport urbain
    - Recrutement du responsable recrutement

  • CABINET ENERGIA - DEPARTEMENT CONSEIL ET FORMATION RH

    1994 - maintenant

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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