Rémi VANBAELINGHEM

Intégration de solutions de sécurité pour des opérateurs télécoms dans la zone EMEA (Europe, Middle-East and Africa).

Intégrations pour Vodafone Ghana, SFR, Vodafone Qatar, Globacom Nigeria, Orange Tunisie et Etisalat Emirats Arabes Unis.

Solutions end-to-end: LTE, IMS, 3G, OSS and BSS.

Technologies utilisées: Firewalls (Juniper, Fortinet, Cisco, Netasq), Proxies (BlueCoat), Reverse-Proxies (f5 ASM), IDS/IPS (SourceFire), Load-Balancers (f5 LTM), switchs (ALU).

Réalisation d'une étude des solutions de haute-disponibilité pour des datacenters répartis géographiquement.
Mots-clefs: BGP, DNS, GSLB

Stage technique d'une durée de 3 mois dans le service CSP Toulouse :
- Réalisation d'un outil de supervision et de diagnostic ToIP/VoIP
- IHM : HTML, JavaScript - Application : Perl / MySQL
- Projet Entier : rédaction du cahier des charges, conception, développement, présentation aux utilisateurs, améliorations après retours de la phase pilote

Le forum a regroupé sur le campus de l'INSA Toulouse plus de 35 entreprises. Le forum a été un franc succès : beaucoup d'élèves ont répondus présents, les entreprises étaient donc ravies. Les entreprises ont apportés de nombreuses offres de stages et d'embauches pour satisfaire les élèves.

Le forum tournait aussi autour du rugby, et de l'association RIRE (Rencontre INSA Rugby Entreprise). Une conférence au thème "organisation d'une coupe du monde de rugby" a eut lieu, avec notamment Georges Costes, ancien entraineur du XV d'Italie.
Un match de rugby entre étudiants et DRH/Ingénieurs a ensuite eut lieu.

Stage technique de 3 mois à Perth, Australie :
- Amélioration d’un logiciel, codé en JAVA, avec modélisation UML
- Travail individuel : apprentissage du travail en indépendance
- Immersion totale : renforcement des compétences linguistiques

Intérimaire : manoeuvre sur un chantier de route, dans une équipe d'une dizaine de personnes.

Agent saisonnier en juillet 2002, juillet 2004 et juillet 2005 :
- au service Signalisation (équipes de 5 personnes)
- au service Espace verts et cadre de vie (équipes de 3/4 personnes)
- au service Collecte des déchets (équipes de 3 personnes)