Richard CLERBOUT

Responsable Administration du Personnel du Groupe Saverglass : 2300 Salariés sur 4 sites industriels.
Responsable de l'administration du personnel, de la paie et du SIRH pour le Groupe.
Projet de déploiement de la solution SAP HR en cours incluant ESS/MSS.
Management d'une équipe de 7 collaborateurs dont 3 à distance (3 responsables paie, 3 assistantes paie et d'une chargé de mission SIRH).
Basé à Fequières (60)

Dans le cadre de la création du centre de services partagé RH du Groupe Rio Tinto Alcan en Europe, Responsable des domaines Paie et Gestion des Temps incluant la définition des nouveau processus Ressources Humaines, la mise en place du reporting sociale, d’un portail RH et la conduite du changement sur les différents sites.
A l’issus du déploiement, Manager d’une équipe de 8 gestionnaires de paie.
Application SAP hr.

Responsable formation de l’unité de production Aluminium Dunkerque : 550 salariés.
Plan de 28 000 Heures de formation, Budget de 600 k€.
Mise en place de matrices de compétences et lancement d’une opération de contrat de professionnalisation. Animation de la commission Emploi-Formation.

Divers missions dans le cadre de l’axe « Mobilisation du personnel » d'un projet d4amélioration Continue
Mise en place d’outils de management visuel
Participation à la négociation sur l’Aménagement et la Réduction du Temps de Travail
Organisation des élections professionnelles