Ronnie Duport
DRH de transition (Anlgais/Italien)
28 ans à des postes de responsabilité principalement dans l'industrie:
. 12 ans en gestion et communication d'entreprise
(Secrétaire Générale, Responsable Communication et
coordination internationale)
. depuis 16 ans dans les Ressources Humaines
(RRH, conseil et management RH, DRH de Transition)
Domaines d'intervention:
Réorganisation - Restructuration - fusions/acquisition
Compétences :
- Management d'équipes & de projets en environnements complexes
- Gestion des relations sociales & Harmonisation de statuts sociaux
- Développement des Hommes et des Organisations
Expertise :
. Sens aigu des négociations avec les IRP
. Résolution de situations complexes
. Conduite et accompagnement du changement au plus pres du terrain
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