Rufino Gomez

FORMATION

Coaching

Ecole Européenne de Coaching : Certifié Coach – Supervision A. DULAIT,

NY Training Institute for NLP : Maître – praticien PNL (en cours),

NY Training Institute for NLP: Master Practitioner in ERICKSONIAN HYPNOSIS

Académique

INSA Strasbourg : Doctorant en Sciences de l’Education (2004-2005)

ULP Strasbourg : D.E.A. en Sciences du Travail (2003),

I.A.E. Strasbourg : D.E.S.S. Ressources Humaines (1983),

URS Strasbourg : Maîtrise en Droit (1982),

Formation

Formation de formateur,
Formation à l’entretien d’évaluation,
Formation à TRIZ (méthode inventive),
Formation à la réalisation et à la passation de bilans comportementaux,
Formation et habilitation à la passation des tests psychologiques (Bonnardel – Modulotest),
Formations aux méthodes d’évaluation psychologique et de développement personnel: Ennéagramme, AT, MBTI.

Signataire du Code de déontologie des psychologues.


EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

De formateur:

- 1985/1989 : ESITE (Ecole Ingénieurs Epinal) – Enseignant Droit du Travail
- 1989/1995 : Institut Vatel (Enseignement Supérieur Privée) – Enseignant en Gestion des RH
- 1995/2000 : ISCOM (Enseignement Supérieur Privée) – Enseignant en Gestion des RH
- 1995/2001 : UMB – Enseignant Vacataire en Droit Social (LEA)
- 1995/2006 : URS - ULP – Enseignant Vacataire en Gestion des RH (IAE Strasbourg, sc. Eco.)
- 2003/2006 : ISEG – Enseignant Vacataire – Séminaires Recrutement / Motivation.
- Depuis 1999 : Concepteur et animateur de modules de formation dans le champ des ressources humaines, du management et du développement personnel.

Opérationnelles :

1989 – 2006 : Dirigeant de cabinet et Coach Consultant Formateur en « Ressources Humaines » :

Structure de conseil en management global des RH (Evaluation, Recrutement, coaching, formation)

1983 – 1989 : Responsable Ressources Humaines :

VISKASE CORP - Epinal (4 ans)
Etablissement de 300 personnes classé « Seveso »

DMC – Mulhouse (2 ans) – Assistant Rh
Etablissement de 1200 personnes - Textiles