Sandrine Gastiger
Chargée d'études RH, Panavi Vandemoortele
Jeune diplômée du CELSA (Master 2 Management des Ressources Humaines et Diagnostic Social), je suis actuellement chargée d'études au sein de Panavi - Vandemoortele.
Missions très polyvalentes sur l'ensemble du domaine des RH :
- relations avec les IRP
- préparation de formation
- études juridiques (comité de groupe, rémunération, etc.)
- réalisation d'outils de suivi
- administration du réseau RH
2010 - 2010- Elaboration du Bilan Social 2009 (consolidation des chiffres, élaboration des indicateurs, réalisation du support, de la communication et des notes d'information à destination de l'ensemble des salariés et des membres de la Direction)
- Elaboration du Rapport Egalité Hommes/Femmes (consolidation des chiffres, réalisation du support)
- Travail sur l'absentéisme et les risques psychosociaux
- Participation aux différents travaux et études réalisés par le département Etudes et Rémunération
2009 - 2010* Contrôle de Gestion Sociale
- Suivi de la Masse Salariale
- Suivi de données sociales mensuellement
- Réalisation d'études ponctuelles
* Etude sur le thème de la santé au travail
- Proposition méthodologique
- Etude qualitative (entretiens) et quantitative (étude du bilan social, etc.)
- Elaboration de préconisations
* Audit organisationnel
* Elaboration d'une procédure relative aux élections professionnelles
2008 - 2009- Suivi administratif des VIE
- Organisation du 1er Grand Prix VIE (novembre 2008) : rédaction des synthèses des dossiers des participants, participation aux réunions du jury, etc.
- Aide à la prospection commerciale
- Réalisation de présentations vidéo
2008 - 2008- Elaboration d’un tableau de reporting social (détermination des indicateurs et définitions des indicateurs)
- Rédaction des contrats et suivi administratif des dossiers du personnel
- Recrutement des VIE et suivi administratif des dossiers
- Création d’un système de suivi et d’évaluation des VIE
- Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH
2007 - 2008Rédactrice de la partie Ressources Humaines d’Infrason, blog des étudiants du CELSA
2007 - 2007- Gestion administrative des candidatures internes et externes : édition des CV, prises de rendez-vous, entretiens téléphoniques, réponses aux candidats
- Edition de fiches contrat
- Gestion des agendas
- Aide à la préparation des Réunions Mobilité – Veolia Eau
2006 - 2008- Recrutement des chefs de projet et chargés d’études
- Gestion administrative des inscriptions
- Edition d’avenants
- Réalisation d’une base Access
- Réalisation d’un guide d’entretien