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Sandrine HAIRION

Paris

En résumé

Je me suis spécialisée dans le domaine de l’administration du personnelle et paie, car c’est un environnement qui m’attire et qui me permettra de m’épanouir professionnellement. En effet, ce domaine est très intéressant par sa complexité et par son évolution légale ou conventionnelle constante.
Organisée, polyvalente, ayant le sens des responsabilités et des priorités, je sais aussi bien travailler en autonomie qu’en équipe pour satisfaire des objectifs donnés, tout en étant disponible et à l’écoute de mes collaborateurs.

Mes compétences :
Assurer la tenue et le suivi du dossier de l’entre
Assurer la gestion de la paie et declaration socia
Capacité d’écoute, d’informer, d’orienter, de cons
Microsoft Word
Microsoft Excel
Assurer et controler les bulletins de paie
Administration du personnel
Cegid

Entreprises

  • Cerfrance - Collaboratrice paie

    Paris 2017 - maintenant -Réaliser et contrôler des bulletins de paie
    - Saisir, intégrer et contrôler les absences du mois (CP/RTT/maladie...).
    - Déclaration social DSN - Gérer les fins de contrat : solde de tout compte /portabilité/ certificat de travail/ attestation Pole Emploi .
    - Utilisation de Cegid.
  • FM Logistic - Gestionnaire de paie

    Longueil-Sainte-Marie 2016 - 2016 - Faire les déclarations obligatoires (DPAE, visite médicale, attestations de salaire…) ;
    - Saisir, intégrer et contrôler les absences du mois (CP/RTT/maladie...).
    - Préparer les documents relatifs à l'embauche : Contrat/ déclarations et affiliations obligatoires/ documents/ accueil.
    - Gérer les radiations : Calcul des compteurs de congés/portabilité/ certificat de travail/ attestation Pole Emploi et relai au service paie en respectant les échéances.
    - Classer les documents dans les dossiers du personnel pour les dossiers suivis .
    Utilisation de Pléiade GTC et de Meta4.
  • à domicile - Assistante Maternelle

    2014 - 2015
  • Collège Condorcet - Assistante de vie scolaire

    2013 - 2014 Collaboration au suivi des projets de scolarisation et d'apprentissage (réunions, relation avec les
    différents partenaires)
    Accompagnement d'enfants en situation de handicap
    Sensibilisation de différents handicaps et au développement de l’enfant (T.E.D, DYS, TDAH, autisme)
  • Amazon - Intérimaire

    Clichy 2012 - 2013 Picking
    Packing
  • Fondation Val de Loire - Educatrice

    2010 - 2011 ● Esprit d’équipe, capacités d’organisation, technique de communication et gestion des conflits
    ● Capacité d’écouter, d’informer, d’orienter, de conseiller et d’accompagner
    ● Démarche auprès de partenaires sociaux
    ● Participation aux différentes réunions (d’équipe, parents, professeurs, synthèse)
  • Associations - Educatrice

    2002 - 2010 Association Cent Famille MECS (5 ans) Cormeilles en Vexin (95) ;
    - Association Notre Dame de Montmélian MECS Eragny (95) ;
    - Association Notre Dame de l'Espérance MECS Eragny (95) ;
    - Foyer Départementale de l'Enfance Châlons en Champagne (51)

Formations

  • AFPA

    Orleans 2016 - 2016 niveau III de Gestionnaire de paie

    - Collecte d'éléments variable de paie
    - Contrôle de production de bulletin de paie
    - Gestion et administration du personnel : maladie, AT, attestation , assistance et conseil auprès des tiers.
    - Procédures d'entrée et sortie des salariés : DUE, fin de contrat
    - Rédiger des contrats de travail et les procédures de rupture de contrat
    - Gérer visite médical et dossier AT/AM
    - Prise en charge des déc

Réseau

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