Sarah DELMACHE

* Sourcing sur les différents jobboards
* Pré qualification téléphonique auprès des candidats de profils Bancaire et Informatique
* Entretien physique
* Gestion des réseaux sociaux (Viadéo, Linkedin, Facebook)
* Assurer le suivi des dossiers et des candidats
* Gestion des reportings
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* Recrutement de profils Bancaire et Financiers
* Sourcing et tri de CV
* Rédaction et diffusion des annonces
* Pré qualification téléphoniques des candidats
* Conduite des entretiens des profils financiers (Back, middle Office, analyste financier…)

* Gestion administrative et relation client
* Gestion administrative (Attestation, visite médicale, contrat de mise à disposition)
* Relation auprès des managers opérationnels et des clients
* Etablissement de reporting

* Mise en place d’une démarche compétence dans le cadre de la GPEC
* Cotation et création des fiches de poste
* Création d’un référentiel compétences et formation
* 2ème prix de l’innovation par le ROTARY CLUB de la Région Dieppoise

* Administration du personnel
* Gestion et création des contrats de travail (Intérim, CDD, CDI)
* Gestion du temps de travail, des stagiaires, visites médicales, accident du travail etc

* Gestion des Ressources Humaines
* Gestion des déclarations sociales (médecine du travail, accident du travail, attestation de salaire etc.)
* Gestion des Ressources Humaines (Bilan social, enquête de satisfaction interne etc.)
* Gestion de la formation professionnelle et des recrutements internes
* Accueil et contact téléphonique
* Veille juridique en droit Social