2010 - 2011Mission : Décentraliser la gestion de l'alternance sur la région Alpes.
Compétences développées :
- dans la conduite du changement en organisation et conduite de projet ;
- en RH (formation/recrutement);
- sur la gestion de l'alternance;
- dans le management d'équipe.
2009 - 2010J'ai coordonné un groupe de 8 étudiants durant le projet Handimanagement.
L'objectif de ce projet était de sensibiliser les managers et futurs managers à la problèmatique du handicap en organisant une semaine de sensibilisation du 15 au 19 mars 2010.
Compétences développées:
- en conduite de projet ;
- en management d'équipe ;
- bonnes connaissances du milieu du handicap;
- dans l'évènementiel.