Simon Chepeau
Assistant d'Experts en Assurance, TEXA EXPERTISE
Diplômé de l'IUT de Nantes en GEA option ressources Humaines et titulaire d'un DEUG LEA, je suis prêt à m'investir durablement sur un poste dans le domaine de l’assistanat administratif et RH.
Adaptabilité, capacité d’analyse, organisation, écoute, discrétion et réactivité sont des qualités que je dus mettre à contribution face à la diversité de mes expériences professionnelles.
Doté d’un bon potentiel relationnel, je sais travailler en équipe, faire preuve d’organisation et d’adaptation afin d’être rapidement opérationnel.
Je suis mobile sur l'Ouest de la France (Loire Atlantique, Vendée, Ile et Vilaine, Maine et Loire...).
17 contacts- Analyse, ouverture, suivi et clôture des dossiers d'expertise
- Prise de rendez vous téléphoniques / renseignement
- Gestion du calendrier des experts au quotidien
2011 - 2011- Mise à jour informatique des codes et intitulés des stages.
- Saisie des périodes de tutorat des agents concernés et formés à cet effet pour leur prise en compte dans les carrières.
- Etude des dossiers de demande de formation.
- Enregistrement des demandes de stage formulées par les managers locaux, entrant dans le cadre de périodes de professionnalisation pour le plan de formation 2010-11 après acceptation des demandes de financement.
- Enregistrement des sessions de formation effectivement suivies par les agents entrant dans le cadre de périodes de professionnalisation.
2010 - 2011Vérification de la recevabilité des dossiers pour la commission de recours amiable
Préparation des commisions
Mise en forme de tableaux
Rédaction des délibérations et notifications.
2010 - 2010- Réception et affranchissement du courrier en provenance et à destination des entreprises de travail temporaire.
- Saisie et rapprochement des Demandes de Personnel Intérimaire en provenance des agences Endel en métropole et des contrats de mise à disposition.
- Vérification et envoi de pointages valorisés aux E.T.T.
- Vérification et validation des factures Intérim
- Relation avec les entreprises de travail temporaire et les agences Endel (standard téléphonique, relances, renseignement/information)
2009 - 2009- Accueil, renseignement, entretiens et inscriptions
- Rédaction et mise à jour des annonces selon les besoins de l'agence
- Mise à jour des dossiers des inscriptions administratives, rappels
- Délégation d'intérimaires et rédaction de contrats
- Prospection téléphonique
2008 - 2009- Analyse des besoins de l'entreprise avec le responsable administratif
- Proposition d'un nouveau système de d'archivage des informations individuelles des salariés du centre
- Mise à jour, tri et archivage des documents du personnel salarié
- Réorganisation complète des dossiers