Stéphane COCHE-HOLIN

Stéphane COCHE-HOLIN

Dirigeant-Consultant de SCH Conseil & Formation, organisme de formation

Propose son expertise
 

En poste chez Escem-groupe Ecole Supérieure De Commerce Et De Management Tours-poitiers, SCH CONSEIL & FORMATION, CNAM, IUT TOURS

Précédents : SYSTEME U Centrale régionale Sud., Formalion, Croix rouge francaise Centre de rééducation neurologique et fonctionnelle, AIR LIBERTE (ex TAT) / BRITISH AIRWAYS

 

Précédents : IAE, Faculté François Rabelais, Université Tours Francois Rabelais

 

    En résumé

    Dirigeants, particuliers, salariés, managers, je vous accompagne sur des missions en ressources humaines, pour développer vos compétences et optimiser les performances de votre organisation. Mon activité : - Conseil et Accompagnement en Ressources Humaines (recrutement, évaluation, disciplinaire, RPS, communication, rédaction livret accueil, relations sociales) - Formation en ressources humaines, Management et leadership, gestion d'équipe, posture managériale, techniques d'entretien Je crée et j'anime des sessions de formation de 2 à 5 jours pour développer les ressources humaines de l’entreprise en management (management bienveillant, leadership), techniques d'entretien, évaluation, communication verbale-non verbale, affirmation de soi-assertivité. J'accompagne l’expression des potentiels par du coaching, du team-building et des ateliers de co-développement. Je suis aussi : - Responsable de la filière MBA RH à l'Ecole supérieure de Commerce et de Management de Tours (ESCEM) et enseignant. - Enseignant vacataire IUT de Tours (Licence pro GRH / "Techniques et outils d'évaluation" et "Politique et management de la formation") - Enseignant au CNAM PARIS ("Outils RH") - Enseignant école de gestion GESCIA à Enghien-les-Bains (Management RH) - Vice-Président ANDRH Touraine Bienvenue sur ma page et rendez-vous sur le site : sch-conseil.fr

Parcours

 

Consultant et Formateur RH

Chez SCH CONSEIL & FORMATION

De janvier 2015 à aujourd'hui
SCH CONSEIL & FORMATION est un cabinet composé d'une équipe de consultants confirmés aux parcours diversifiés et rassemblés autour de valeurs communes. SCH CONSEIL & FORMATION est un organisme de formation qui vous accompagne dans le développement des compétences et l'optimisation des performances ...
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Intervenant-Vacataire

Chez CNAM

De 2010 à aujourd'hui
Depuis 2010 Chargé de Cours GRH FPG 114 - "Les Outils RH" CNAM PARIS et GESCIA Chargé de Cours GRH FPG 108 "gestion des talents" (recrutement sur internet, gestion des talents, valorisation des compétences)
 

Enseignant vacataire

Chez IUT TOURS

De 2009 à aujourd'hui
Depuis 2009, Intervenant Licence Pro GRH (Cours magistraux et Travaux dirigés) - "Techniques et outils de l'évaluation" - "Politique et management de la formation"
 

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Chez SYSTEME U Centrale régionale Sud.

De mai 2007 à décembre 2014
- Aministration et gestion de la politique RH (recrutement, évaluation,formation) - Gestion Administrative (contrats, accords d'entreprise, dossiers du personnel) - Participation à l'animation des instances du personnel du site (CE, DP, CHSCT, DS) - Assistance et conseil auprès du directeur de ...
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Consultant

Chez Formalion

avril 2011
Consultant auprès Agefos-PME Guadeloupe thème : Gestion des compétences et Evaluation
 

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES

Chez Croix rouge francaise Centre de rééducation neurologique et fonctionnelle

De 1998 à 2007
- Gestion Administrative (recrutement, contrats, évaluation, paie) - Suivi budgétaire (mise en place et contrôle du budget de la masse salariale) - Formation (création et suivi du plan de formation, Administrateur OPCA de branche) - Relations avec les instances représentatives du personnel - ...
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IAE, Tours

Dess Gestion des ressources humaines et strategie d'entreprise, Master 2 Management des Ressources Humaines et Stratégie d'Entreprise

De janvier 1999 à décembre 2001
 

Responsable Paie

Chez AIR LIBERTE (ex TAT) / BRITISH AIRWAYS

De mai 1994 à mai 1998
- Gestion et contrôle de la paie, suivi du réglementaire, (RMX et HYPERVISION) - Rôle de conseil et mise à jour de la législation sociale - Calcul des charges, tableaux de bord, statistiques, DADS

Compétences

 
  • Communication
  • Evaluation
  • Formation
  • Généraliste RH
  • Gestion des compétences
  • Management
  • Motivation
  • Recrutement
  • Voir toutes les compétences (9)

Langues parlées

 

Centres d'intérêt

 
  • Adhérent CREPI Touraine -parrainage / retour à l'emploi
  • Formation
  • Gastronomie
  • Innovation
  • Membre dirigeant Rugby Club Gaulois La Membrolle / PH-1ère série
  • Rugby (XV Gaulois) et volontaire coupe du monde de rugby 2007 (assistant Directeur de site (Nantes la Beaujoire)
  • Touraine