Stéphanie Bernal

Stéphanie Bernal

Responsable Formation Charabot, Groupe Robertet
 

En poste chez Robertet / Charabot, Charabot

Précédents : GARF, GARF 06, Lafarge Ciments, Fnac Montpellier, France Telecom, Clinique Saint George

 

Précédents : ISEM, ISEM - Institut Des Sciences De L'Entreprise Et Du Management, Université Nice Sophia Antipolis, Lycée Guillaume Apollinaire

 

    En résumé

    Responsable Formation au sein de Charabot, entreprise devenue filiale de Robertet, je gère la Formation Professionnelle pour les 2 sociétés (env. 850 personnes en France) dans un environnement industriel. Le Groupe, leader sur le naturel, commercialise des matières premières pour la parfumerie, des compositions parfumées et des arômes alimentaires.

Parcours

Chargée de Formation

Chez Robertet / Charabot

De mars 2012 à aujourd'hui
Depuis 2012, je m'occupe également de la Formation Professionnelle pour la société Robertet avec la RF en place. Création d'un Service Formation pour l'ensemble du Groupe Robertet-Charabot.
 

Chargée de Formation

Chez Charabot

De 2006 à aujourd'hui
Industrie de produits aromatiques : 200 salariés à Grasse (06). Je suis chargée de : - l'organisation et la gestion de la Formation Professionnelle * recueil des besoins, orientations et élaboration du plan, infos CE * organisation des actions et gestion budgétaire * développement de la formation ...
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Co-Présidente GARF 06

Chez GARF

De avril 2013 à décembre 2015
Organisation d'ateliers Communication sur la Formation Professionnelle au sein des entreprises et d'une conférence sur le nouveau rôle du RF.
 

Membre du GARF 06

Chez GARF 06

De septembre 2009 à décembre 2015
Le GARF - Groupement des Responsables Formation - représente un bon moyen de s'enrichir par l'échange de pratiques et de réflexions communes. L'association dispose également d'une documentation riche et d'un site permettant des échanges avec des homologues adhérents dans toute la France voire plus.
 

ISEM, Montpellier

Master 2 Gestion Stratégique des RH, ISEM

De 2005 à 2006
Master 2 Economie et Management des Organisations - Option Ressources Humaines
 

Stagiaire RH

Chez Lafarge Ciments

2005
Stage de Maîtrise - 3 mois Mission : Révision du livret d'accueil Réalisations : - livret d'accueil - étude des attentes d'un nouvel entrant en entreprise et mise en place d'une procédure d'intégration des nouveaux salariés Mémoire : La gestion de l'intégration des nouveaux salariés - ...
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Stagiaire RH

Chez Fnac Montpellier

2004
Stage de licence - 2 mois Conception d'une formation à la gestion destinée aux vendeurs du magasin, y compris les supports stagiaires et formateur Stage réalisé auprès du Contrôleur de Gestion du magasin
 

Stagiaire RH - Gestion des Compétences

Chez France Telecom

De 2002 à 2003
Agence Entreprises Provence Côte d'Azur - Sophia Antipolis Stage de Diplôme Universitaire - 8 mois (4j/semaine) Suivi administratif de la formation professionnelle : conventions, convocations, feuilles de présence, évaluations ; amélioration et suivi du tableau de bord ; élaboration du bilan ...
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Stagiaire RH

Chez Clinique Saint George

2002
Analyse de deux risques professionnels (travail sur écran, rayonnements ionisants) et présentation des résultats en CHSCT Tâches administratives de gestion du personnel
 

Compétences

 
  • Communication
  • Formation professionnelle
  • Projet rh
  • Ressources humaines

Langues parlées