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Stéphanie NICOLAY-STOCK

69/42/38/01

En résumé

8 années d’expérience dans le métier de chef de projet en prévention des risques professionnels m’ont permis de piloter des projets transversaux, créer et animer des formations (S&ST, CHSCT), coordonner et conseiller des réseaux pluridisciplinaires (médecins du travail, conseillers en prévention), concevoir des outils pédagogiques, réaliser des actions de communication d’envergure.

J'ai du quitter mes fonctions en 2010 pour un rapprochement de conjoint dans le Rhône, depuis
je me suis investie dans des activités bénévoles qui m'ont permis d'acquérir des compétences nouvelles en management direct de personnel, relationnel...

Polyvalente, curieuse, motivée et faisant preuve d'une grande adaptabilité, je souhaite aujourd'hui m’investir pleinement dans les domaines de la gestion de projet et de la formation.


Mes compétences :
Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de
Gestion de projet
Animation de formations
Conception d'outils
Animation de groupes de travail
Aisance relationelle
Santé Sécurité au Travail
Implication
Appels d'offres

Entreprises

  • Mairie de St Andéol le Château - Conseillère en charge de l'évaluation des risques

    2015 - maintenant Mise en oeuvre de l'évaluation des risques professionnels pour la commune.
    Objectif: conception du Document Unique et du Plan de Prévention.

  • Sou des Ecoles / Association de Riverie - Présidente

    2011 - maintenant Présidente du Sou des Ecoles de Saint Andéol le Château. Organisation, logistique des évènements (brocante, foire...). Communication, gestion de budgets.

    Présidente de l'association de Riverie:
    Gestion de la cantine et de la garderie du village
    Recrutement et management du personnel (2 salariés), gestion des contrats de travail, des bulletins de paies et suivi budgétaire.

  • Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole - INGENIEUR CONSEIL EN PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

    2002 - 2010 Chef de projet national - Direction de la Santé Sécurité au Travail.

    Définition et mise en œuvre de la politique nationale de prévention pour l'enseignement scolaire agricole, les acteurs de prévention (CHSCT, dirigeants d'entreprises, préventeurs), les nouveaux installés et exploitants agricoles.
    > Gestion d'un budget de 300 000 EUR

    Pilotage de projets nationaux: Définition des plans d'actions, programmes et budgets - Suivi et animation de groupes de travail pluridisciplinaires - Réalisation d'enquêtes et d'appels d'offres dans le cadre de marchés publics - Création de méthodes d'intervention, d'outils.
    > Publication d'une enquête sur les besoins et attentes des CHSCT
    > Elaboration de la méthode CHSCT Plus (CD Rom interactif d'analyse du fonctionnement du CHSCT)

    Animation et coordination de réseaux : Réalisation et animation de formations internes et externes - Mutualisation / transfert de compétences - Appui technique et méthodologique auprès des réseaux de médecins du travail et de préventeurs.
    > Réalisation et animation de formations de conseillers et prévention, médecins du travail, enseignants
    > Organisation des Trophées Prévention Jeunes TPJ (cahier des charges, appel d'offre, gestion de l’événement)

    Représentation de la MSA : Auprès des partenaires institutionnels (ministères de l'agriculture, du travail, de l'enseignement, CTN) - Auprès des partenaires professionnels (Jeunes Agriculteurs, Maisons Familiales et Rurales).
    > Participation à un groupe de travail au ministère du travail pour la procédure d'agrément du CHSCT

  • Société des Eaux de Marseille - Ingénieur assurance qualité

    2001 - 2002 ISO 9002 : Mise en place et suivi de la démarche de certification qualité ISO 9002 sur 14 sites - Obtention de la certification.

Formations

  • CNAM

    Paris 2004 - 2005 Ingénierie de la pédagogie

  • IUP PCA

    Marseille 1999 - 2001 DESS/Ingénieur maître en PCA

    Produits de consommation alimentaire PCA - mention bien
    MARSEILLE

Réseau

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