Menu

Sylvain DENOLLY

REVEL-TOURDAN

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Revel-Tourdan ainsi que le résultat des européennes dans l'Isère.

En résumé

Mes compétences :
AutoCAD
Management
Gestion de projet
Informatique
Amélioration continue
See Electrical - See Calculation
Economie d'énergie
Electricité
Solid Edge
AIR comprimé

Entreprises

  • Fresenius Vial - Responsable Travaux et Bâtiments

    2014 - maintenant

  • Calor - Responsable Services Généraux et Maintenance Centrale

    Mions 2012 - 2014 Réorganisation du site avec mise en place de 2 UAP ; les équipes maintenance ont été décentralisées.
    Coordination de la fonction Méthodes Maintenance des UAP
    Gestion des bâtiments : 32 000m² dont 5500 de bureaux sur 100 000m² de terrain
    Gestion des lots Multiservices : Nettoyage, Espaces verts, Gardiennage, service à l’occupant
    Maintenance technique des utilités : Haute et Basse Tension ; Air comprimé ; sureté des bâtiments (contrôle d’accès, vidéosurveillance…) ; sécurité incendie (sprinkler, RIA, extincteurs) ; infrastructure réseau et téléphonie
    Gestion de Projets de construction et aménagements intérieurs et optimisation des utilités (de 50K€ à 4M€)
    Gestion des énergies (11GWh électriques 5GWh gaz) Déploiement d’une GTC (Gestion Technique Centralisée)
    2012 : Formation à la méthode VCS (Visites Comportementales de Sécurité)
    2012 : Référent technique dans l’appel d’offre Sécurité – Sureté du Groupe Seb
    2012 : Référent technique du Club Energie du Groupe Seb
    2013-2014 : Elaboration et promotion du projet d’agrandissement du site visant à développer les services R&D du Groupe (bâtiment de bureaux et laboratoires de 1600m² - 4M€)

  • Calor - Responsable Maintenance et Services Généraux

    Mions 2007 - 2012 Responsable du service composé de 43 techniciens – budget 3.5M€
    Réorganisation du service pour compenser le plan Aménagement de Fin de Carrière.
    Gestion des compétences et de la polyvalence pour palier à la réduction d’effectif (32 personnes en 2012) et répondre à l’évolution technique du process.
    2007 : Inscription du site au projet CAP Energie : audit énergie avec l’UDIMEC le CETIAT et financé par l’ADEME et la région Rhône Alpes
    2010 : Renouvellement de la centrale d’air comprimé avec récupération de calories pour pré-chauffer l’usine. Consommation spécifique ramenée de 170 à 105W/m3 (http://www.ets-cros.fr/fr/nos-realisations/fourniture-dair-comprime-optimisee-avec-recuperation-denergie-chaleur)
    2010 : Référent technique du site pilote pour la mise en place d’un contrat de Facility Management dans le cadre du Projet d'Entreprise Groupe SEB
    2010 : Témoignage dans une conférence de l’UDIMEC sur la démarche d’audit énergétique et des résultats retirés
    2011 - 2012 : Responsable du projet d’agrandissement de l’usine. Construction de 1500m² d’atelier.
    Janvier 2012 : Responsable de l’organisation de la visite du Président de la République en assistance de l’équipe communication du Groupe Seb. Interlocuteur des autorités.
    Avril 2012 : Organisation d’une séance « les lundis de la mécanique » du CETIM sur le thème des économies d’énergies. (http://www.cetim.fr/fr/Actualites/Agenda/Rendez-vous-de-la-mecanique/Reduisez-vos-consommations-d-energie-de-10-35-70-et-apprenez-a-les-maitriser-durablement)

  • Calor - Responsable Maintenance Equipements

    Mions 2002 - 2007 Responsable de l'équipe Maintenance Equipements composée de 29 techniciens.
    Mise en place de la fonction Méthodes Maintenance
    Mise en place de la méthode Maintenance Basée sur la Fiabilité basée sur une AMDEC

  • CALOR - Groupe SEB - Apprenti Ingénieur en Maintenance Industrielle

    1999 - 2002 Consultation, sélection et déploiement d'une GMAO (45 utilisateurs, 12 000 références stockées)
    http://www.maintenanceandco.com/press/342/gestion-des-stocks-utiliser-les-codes-barres

  • CALOR - Groupe SEB - Apprenti Technicien Qualité Laboratoire

    1998 - 1999 Définition, étude et réalisation d'un banc de contrôle électrique destiné à la validation normative des fers à repasser

  • CALOR - Groupe SEB - Apprenti Technicien Méthodes Industrielles

    1997 - 1998

  • CALOR - Groupe SEB - Apprenti Conducteur de ligne de production

    1995 - 1997

Formations

Réseau

Annuaire des membres :