Sylvain Roussel

Nous sommes le partenaire du chef d’entreprise, nous faisons avant tout de la prévention en relations humaines.

MEDIATION Conseil est une société de conseil qui intervient dans les domaines suivants :


Appui social / Appui I.R.P
Une assistance documentaire rapide et personnalisée par une équipe de juristes spécialisés
en Droit Social. Ils vous accompagnent également dans la mise en place des élections
des institutions représentatives du personnel (délégués du personnel).


Gestion de la prévention des risques professionnels
La réalisation du document unique, une obligation depuis 2002 pour toute entreprise à partir
d’un salarié. Le chef d'établissement doit transcrire et mettre à jour, au moins annuellement
dans un document unique les résultats de l'évaluation des risques (Code du travail, Art. R 4121-1).


Formation sur la réglementation sociale
Adressée aux dirigeants et aux responsables des ressources humaines et de la formation
sur les risques professionnels, avec les Instances Représentatives du Personnel(les membres du CHSCT et les DP).


La gestion de conflit
Une aide à la résolution des litiges, notamment par une rupture à l’amiable.


L’objectif du Cabinet MEDIATION Conseil est de fournir aux clients un service adapté à la résolution de leurs problèmes au quotidien. Les relations entre les acteurs de l’entreprise doivent être gérées professionnellement, car la société est de plus en plus réglementée.

Avec une expérience de plus de 13 ans et un réel savoir-faire, les experts de MEDIATION Conseil vous accompagneront et vous apporteront chaque jour les réponses dont vous avez besoin.


L’équipe MEDIATION Conseil se tient à votre disposition pour toute information supplémentaire.

Externalisez vos ressources humaines, bénéficiez d’un DRH à temps partagé !