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BNP Paribas
- Manager (centre d'expertise marketing digital)
Marketing | Paris
2021 - maintenant
> De janvier à décembre 2021 :
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Management de 6 Product Owner (PO)
sur les produits bancaires suivants : Monétique / Banque au quotidien / Epargne / Assurance vie / Bourse / Crédit à la consommation / leasing auto (LLD / LOA).
> Depuis janvier 2022 :
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Management de 9 Product Owner (PO)
sur les produits bancaires suivants : Monétique / Epargne / Assurance vie / Bourse / Crédit à la consommation / leasing auto (LLD / LOA) / Assurance / Prévoyance / Succession / Crédit immobilier.
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BNP Paribas
- Chef de projet digital : migration des sites vers nouveau CMS (AEM)
Technique | Paris
2020 - 2021
Périmètre : migration de +2 000 pages informationnelles mabanque.bnpparibas, mabanquepro.bnpparibas et www.hellobank.fr
de HP Autonomy vers Adobe Experience Manager (AEM)
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BNP Paribas
- Chef de projet ecommerce : Crédit conso & leasing auto
Paris
2017 - 2020
De 07/2017 à 03/2019 : en tant qu'assistant extérieur (ILEO Conseil)
De 03/2019 à 03/2020 : en tant qu'interne BNP Paribas
Périmètre : crédits à la consommation, crédits immobilier et solutions de financement / location auto sur les différents sites et applications.
Activités :
- Mise à jour de l'animation commerciale sur les différents canaux
- Gestion de projets digitaux
- Analyse statistique et reporting
- Coordination des projets sur mon périmètre et gestion de la relation avec les différentes équipes impliquées : intégrateurs, développeurs, marketing produit, UX / UI, CRM, légal, conformité, ..,
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ILEO Conseil
- Consultant marketing digital
Marketing | Paris
2017 - 2019
Consultant marketing digital chez BNP Paribas
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Chauffage Expert
- Chef de projet
2016 - 2017
Projet réalisé : Chauffage Expert (www.chauffagexpert.fr)
>> Accompagnement du projet depuis la préparation du business case (validation projet) jusqu’à la gestion des premiers clients
>> Gestion opérationnelle du projet : gestion du planning, de la transmission des besoins, de l’archivage des ressources et des actions, de
la recette des livrables (dont le site)
>> Préparation du Business case (pour la présentation du projet afin d’obtenir le budget) et des supports de suivi (pour les réunions de
suivi d’avancement du projet)
>> Recherche et sélection des prestataires (SEO, Développpement Web, Branding)
>> Participation à la création de la stratégie de communication (ateliers de réflexion, benchmark, création de contenus et de maquettes)
>> Participation à la création du parcours utilisateur (ateliers de réflexion, benchmarks, création wireframes et maquettes graphiques)
>> Recherche et négociation auprès des prestataires (IT, contenus SEO, naming)
>> Rédaction du cahier des besoins techniques et fonctionnels pour les prestataires (rédaction et transmission directe des documents)
>> Rédaction de contenus (notamment : fiches produit, pages passerelles, infobulles)
>> Recette fonctionnelle et « pixel perfect » du site + gestion du repository de correction
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ENTREPRENEURS UNITED
- Chef de projet
2016 - 2016
Chef de projet pour Group1horseracing.com, la plateforme communautaire internationale dédiée à la passion des chevaux de course de Groupe 1
Principales missions :
- Rédaction de recommandations SEO (on-site et stratégie globale)
- Rédaction de contenus SEO (chaud et froid)
- Rédaction de spécifications techniques pour le développement de fonctionnalités
- Gestion du développement de fonctionnalités avec le prestataire IT
- Recette
- Migration du site et du blog sur une nouvelle URL
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Gerermonbien.com
- Chef de projet & assistant marketing digital
2014 - 2015
Cette aventure a commencé en tant que stage de 4e année d'études, mais elle s'est prolongée bien au-delà depuis. En tant que Chef de projet, j'ai eu l'occasion d'accompagner le développement de A à Z de Gerermonbien.com, logiciel en ligne de gestion locative pour les propriétaires-bailleurs.
En rejoignant cette entreprise au début de sa construction, j'ai eu la chance d'obtenir la confiance de mes collaborateurs pour travailler sur de nombreuses missions, dont :
> Coordonner le DEVELOPPEMENT TECHNIQUE DU SITE :
- Rédaction d'un nouveau cahier des charges plus complet et plus spécifique;
- Coordination sur le développement technique et graphique du site, en tant qu'AMOA (assistant maître d'ouvrage) entre les différents développeurs web et les gérants du site (2 associés);
- Développement d'un nouveau design et d'une nouvelle charte graphique pour le site (+ création des éléments multimédias qui vont avec);
- Reformulation des différents contenus du site et optimisation de leur disposition pour une meilleur navigation.
> Analyser en profondeur du MARCHE :
- Analyse comparative des concurrents, analyse du potentiel du marché, du profil des clients, des tendances d'évolutions probables pour le marché en 2014 et en 2015;
- Redéfinition de la segmentation, du ciblage et du positionnement de GMB.
> Améliorer du MIX MARKETING :
- Optimisation de la stratégie de produits (modification du contenu des formules;
- Optimisation de la stratégie de prix (en conséquence);
- Amélioration de la communication institutionnelle (rédaction de la vision, des missions, des valeurs et du positionnement).
> Développer la STRATEGIE SEO ETSEA (SEM) :
- Analyse de la stratégie SEO des concurrents (analyse du code sources des pages internes et utilisation de logiciels SEO divers*);
- Analyse des stratégies de contenu, des rétroliens (Backlinks);
- Développement d'une stratégie SEO, optimisée pour Google et Bing;
- Développement d'une stratégie de marketing de contenu, prenant en compte la stratégie SEO;
- Développement d'une stratégie Adwords (SEA) avec un ROI optimal.
> Développer une stratégie pour la FORCE DE VENTE :
- Création d'un traitement des objection;
- Création d'un argumentaire CABP (caractéristique, Avantage, Bénéfice, Preuve).
> Développer une stratégie de COMMUNICATION ONLINE et OFFLINE :
- Développement d'une stratégie d'optimisation des réseaux sociaux (SMO : social media marketing);
- Développement d'une stratégie de communication sur les sites partenaires et les blogs;
- Développement d'une stratégie de communication auprès des médias offline (presse spécialisée et nationale/régionale);
- Création d'un communiqué de presse;
- Création d'infographies à destination des médias (avec l'assistance d'une co-stagiaire);
- Création d'un ISA - Imprimé sans adresse (avec l'assistance d'une co-stagiaire).
* Majestic SEO, ScreamingFrogSEO, Site-Analyzer, etc.
** Tous les sites n'apportent pas les mêmes bénéfices et ne demandent pas le même investissement. C'est donc sur l'analyse de ces éléments que j'ai basé mes recommandations.
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MonCornerB.com (anciennement : Moncornerbio.com)
- Assistant Marketing / Web Marketing
2013 - 2013
Objectifs du stage : Valider et consolider mes compétences marketing et e-commerce.
MARKETING :
> Participation à l’élaboration de la stratégie de repositionnement de la marque (identification des attributs de la marque, veille concurrentielle et propositions de Benshmark)
> Création de nouveaux mapping, redéfinition du positionnement et de la charte graphique).
WEB MARKETING:
> Réalisation et montage d’un triple tutoriel maquillage (photo, vidéo, publication et communication sur les réseaux sociaux) pour promouvoir la gamme Lily Lolo®.
> Réalisation de visuels & contenus écrit pour la promo des nouveaux produits, des nouvelles offres et pour les partenaires (infographies et banières).
> Assistant community manager : rédaction contenus pour Facebook et responsable du compte Pinterest.
> Amélioration continue du site, en utilisant la plateforme Prestashop (interface type CMS).
CRM :
> Gestion du service clients (e-mail et téléphone) et coordination avec le centre de logistique.
> Amélioration du traitement des objections.
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Robert Walters S.A.
- Chargé de recrutement à l'international
2012 - 2012
Objectifs du stage : Développer mes compétences de recherche, de gestion des clients et d'analyse.
Périmètre d’intervention : Afrique et Moyen-Orient.
Equipe : 10 consultants + 2 managers + 2 stagiaires (dont moi).
> Gestion administrative.
> Identifications et approches de candidats :
- En français, anglais et portugais (téléphone, réseaux socio-professionnels, e-mails) ;
- ~2.500 candidats contactés – candidats rencontrés (tel, physique) : [200 ; 400].
> Identification et participation au processus de recrutement du nouveau Directeur administratif et financier pour un leader mondial de la cosmétique (pour l’Afrique).
> 3 missions de « chasse » selon la méthode de l’approche directe (au Maroc, en Algérie et en Tunisie), incluant :
- Etude des marchés concernés;
- Elaboration de scenarii d’approche;
- Elaboration de plans de questionnement;
- Traitement des objections.
> Amélioration graphique de la plaquette de la division.
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Agence HORIZON IMMOBILIER
- Chargé de la gestion locative
2011 - 2011
Objectifs du stage : Acquérir une expérience commerciale et travailler en autonomie.
Périmètre d’intervention : Paris intramuros
> Prospection téléphonique & physique auprès des propriétaires parisiens indépendants.
> Gestion courante de l’activité locative de l’agence (en autonomie après 3 semaines)
- Rédaction et publication des annonces,
- Prise de rendez-vous et organisation des visites sur place,
- Rédaction des contrats et des documents administratifs annexes,
- Amélioration des documents administratifs et des contrats (mise à jour avec la législation + création de documents .pdf à champs modifiables).
> Publipostage : réalisation graphique et gestion logistique de la « lettre aux propriétaires » promotionnelle pour l’automne-hiver 2011
2.000 propriétaires contactés.
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Photographe indenpendant
- Photographe studio et extérieur (mode, portrait, reporter)
2010 - 2014
> Photographe officiel LCB Prod-Agency
> Reporter/formateur pour SoonNight.com (soirées clubbing)
> Partenariats ponctuels: agence N&C Promotion, Robert Walters S.A., Salsabor,
Moncornerbio.com
> Intervenant pour module de formation Photoshop à l’ESGCI
Portfolio : www.thibv.book.fr
Facebook : Thib.V Photographe
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ADENIS – Services informatiques B2B
- Stagiaire
2005 - 2005
Objectifs du stage : Découvrir le monde de l'entreprise.
> Aide au développement de projets informatiques (recherche de contenus visuels et d'icones).
> Assistant pour les dépannages informatiques chez les clients.
> Mise à jour des données clients.
> Assistant pour la gestion administrative courante.
