Saint-Denis
Salut à toutes et tous,
PREVIDEV est installée dans une ferme du Pays d'Auge (La Normandie des cartes postales, avec vaches et pommiers...) : parking gratuit, cadre verdoyant, calme propice à la méditation et espaces favorables à l'action...
J'ai pu très tôt confronter les théories du management et du commerce aux réalités : travailler en restauration à 17 ans et commander 40 fantassins à 19 ans, ça met vite "les pieds sur terre".
Après une reprise d'études, tendance droit/gestion, intégration d'une PME en pleine expansion dans un domaine qui est une exigeante école commerciale : la vente de produits bureautiques.
Carrière poursuivie chez un géant du secteur, en permanente restructuration : ambiance différente... offre globale, enrichie de services, de solutions lourdes (éditique, F.M., démat.,...), de partenariats internes et externes, vente complexe en mode projet sur cycles longs, fonction support et animation...
Bref, 15 ans d'une riche expérience avec toujours cette envie d'apprendre et transmettre.
Un constat : les formations dispensées, souvent basées sur des "méthodes", sont rarement "en ligne" avec les réalités du terrain, et se trouvent en décalage avec le contexte socio-économique, car élaborées il y a des dizaines d'années sur des modèles empiriques, devenus obsolètes. Elles sont en grande partie invalidées par les réalités statistiques et la recherche scientifique actuelle (neurosciences cognitives, sciences organisationnelles, etc).
Alors : prise de recul, retour en formation, recherches et échanges avec des partenaires arrivés aux mêmes constats. Bienvenue dans le 21ème siècle : PREVIDEV Conseil est née.
site :Array
Conseil, formation, développement, pour une logique de mission complète.
L'agrément H.B.D.I. (Herrmann Brain Dominance Instrument) est passé. Bel outil polyvalent pour le développement de l'individu, des équipes et de l'organisation... Mais sources scientifiques obsolètes...
D'où complément par un modèle novateur, l'ANC :
L'Approche Neurocognitive et Comportementale de l'I.N.C. (institut de neurocognitivisme), avec des outils intégrant, par des sources pluridisciplinaires, les derniers développements de la recherche. Il permet une vision bien plus exhaustive des cas rencontrés, et à 3 niveaux d'analyse, en fournissant des outils concrets très efficaces, avec un effet pérenne.
La mise à jour est constante, par les recherches de l'IME (Institut de Médecine Environnementale), et par le suivi de cycles de conférence à l'institut de France, au Collège de France, etc.
Intégration de la biosystémique dans nos outils pour amener ces "petites modifications" qui donnent de "grands effets" aux organisations, en supprimant nombre d'incohérences qui emmènent l'équipier "sain" vers des sommets de stress.
Fin 2013 : lancement d'un ensemble d'outils stratégiques et comportementaux adaptables à la pratique de chacun et évolutifs, destinés à la vente de solutions à forte valeur ajoutée. La "NeuroVente Evolutive" est comme son nom l'indique une suite d'outils intégrables à vos pratiques pour les améliorer, en vous allégeant des "trucs" scientifiquement et statistiquement invalidés, et en vous enrichissant de nouveautés construites pour être à la fois efficace et serein dans son métier.
Comme dirait Vineet Nayar c'est le salarié heureux qui fait l'entreprise performante, et pas forcément l'inverse...
Mes compétences :
Leadership
Dynamique de groupe
Vente
Négociation
Gestion du stress
Accompagnement
Conseil
Développement
Gestion documentaire
