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Groupe Bernard
- Responsable paie et SIRH
Bourg-en-Bresse
2017 - maintenant
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Cegedim SRH
- Consultant SIRH
Boulogne-Billancourt
2016 - 2017
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Entreprendre à l’international (Asie – Afrique – Amériques)
- Entrepreneur
2014 - 2015
Entreprenariat Social : Créer un réseau d’école primaire, secondaire et de colonies de vacances.
Etudier la faisabilité financière et commerciale de ce projet. Recherche d’informations, croisement des sources, consolidation et analyse :
ONG et écoles : informations locales, étude des familles, de leurs besoins et de leur pouvoir d’achat,
Ambassades, site économique, lecture économique/historique/politique, entrepreneurs : réalité économique, statistique et politique du pays.
No go pour le projet, car plus philanthropique que entreprenariat social et le besoin actuel est plus centré sur la fin de l’enseignement secondaire et l’enseignement supérieur.
Accompagner des entrepreneurs dans leurs projets en Inde, Malaisie, Thaïlande, Afrique du Sud et au Mexique (7mois). S’adapter à la culture, aux projets, partager des connaissances et expériences différentes pour améliorer l’organisation.
Orphelinat, école du soir, école d’aide soignante, restaurant, traiteur, famille, communauté, hôtel.
Travail en équipe, diplomatie, écoute, gestion de conflits.
Logistique/PMO de voyage.
Gestion d’un blog et rédaction de 90 articles de voyage/culture.
Ouverture sur le monde, entreprendre à l’international, négocier, gérer le quotidien/travailler en anglais et en espagnol. Tuer ma chimère de l’entreprenariat social à l’étranger.
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APAVE Sudeurope, Bureau de Contrôle (3800 salariés) à Lyon (69)
- Généraliste RH
2013 - 2014
Audit de la paie
Relations Sociales
Recrutement
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Segeco Consulting, cabinet de conseil généraliste (45 consultants) à Lyon (69)
- Consultant Junior en Ressources Humaines – Chef de Projet Junior.
2011 - 2012
Consultant Junior en Ressources Humaines – Chef de Projet Junior.
Prodiat : mise en place et suivi de contrat de professionnalisation pour des TPE/PME et ETI, 40 dossiers pour un budget de 96 000€ (Area, Euromaster…)
• RDV client, prise du besoin, construction du référentiel métier et du parcours de formation.
• PMO, rédaction des différents documents administratifs (convention, aide pôle-emploi, aide Agefiph…), suivi des livrables, facturation, reporting.
• Conseil en RH et en Relations Sociales, clôture des contrats.
Recrutement (interne/externe) : RDV client, prise du besoin, rédaction de l’annonce, établir le plan média, publications, identifications, chasses, entretiens téléphoniques et physiques, présentation des candidats, « management » des clients et des candidats.
Commercial : prospection pour des événements RH, réseau personnel et professionnel, organiser et optimiser les déplacements.
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Adia, agence d’emploi à Bourg-en-Bresse (01)
- Consultant en Recrutement
2011 - 2011
Consultant en Recrutement : prendre le besoin du client, identifier des candidats, entretiens téléphoniques et physiques, présenter les candidats, suivi administratif des dossiers.
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Robert Walters, cabinet de recrutement à Lyon (69)
- Chargé de recherche
2010 - 2010
Robert Walters, cabinet de recrutement à Lyon (69)
Chargé de recherche : Rechercher des candidats sur les bases de données (CVaden, L’APEC, Viadéo...), chasser des candidats, suivi administratif, entretiens téléphoniques, entretiens physiques.
