William Verweirde
Junior Consultant, SOA-people
Mon expérience de chef d’unité et membre actif au sein du scoutisme pendant 16 ans, m’a permis d’acquérir des compétences uniques en termes de leadership et meneur d’hommes ainsi que la prise d’initiatives. En tant que guide responsable d’un groupe de personnes, j’ai pu développer mon esprit d’équipe et mon sens social. Mon enthousiasme et ma diligence font de moi une personne ouverte envers les autres mais également envers de nouveaux défis.
Mon Master en Sciences Sociales et Economiques m’a permis d’accroître mes connaissances en macro-et micro-économie, mais également en matière de politique sociale.
En 2011 j'ai commencé un apprentissage de 5 mois chez Batenborch International à Paris avec une bourse du programme Européenne Leonardo Da Vinci, un des programmes sectoriels du programme Education et Formation tout au long de la vie. J'étais responsable de data-collection et chargée de recherche pour des poste dans le secteur de distribution.
Après ce premier experience je me suis lancé dans un nouveau projet, le SOA-people Academy XXI dans le SAP-module HR. A partir de janvier je travaille dans l'équipe SAP-HR-LSO/Talent à la SNCB comme consultant externe de SOA-people.
32 contactsJj'ai fini le SOA-people-academy XXI HR module SAP. Je fais partie du LSO/Talent-team à la SNCB comme Consultant externe de SOA-people.
Syndic d’une copropriété, gérance d’immeuble, Association des copropriétaires A.v. Dyckstraat 46, Anvers
Immeuble de 7 appartements
2011 - 2011Batenborch est un cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions Ventes et Marketing pour les cadres expérimentés middle et top management
2009 - 2009Développement de produits, qui utilisent la technologie microfluids pour différentes d’applications dans le secteur biotechnologique et diagnostic de consument