Yoann Alary

Responsable d Agence SENS, CRIT Conseil - Interim - Recrutement

89140PONT SUR YONNEBourgogne - France

Mes missions :

•Assure l’organisation et la coordination des tâches au sein de l’agence.
•Apporte son appui dans le développement et le suivi commercial et dans la négociation.
•Assure la prospection commerciale
•Analyse les besoins des clients et prospects
•Négocie et conclut les différentes conditions commerciales
•Formalise les données permettant la rédaction des contrats et communique les éléments nécessaires à la réalisation des missions dans les meilleures conditions
•Assure du bon déroulement des missions
•Recherche de satisfaction et de fidélisation de ses clients et assure le traitement des réclamations et litiges les concernant.
•Respect de la législation et de la réglementation ainsi que des règles définies par l’entreprise
•Responsable de la solvabilité, du suivi du risque et du recouvrement des créances clients
•Garant de la satisfaction des clients et des intérimaires
•Développe des relations extérieures en vue d’assurer la promotion de l’entreprise.
•Gère les dépenses de son agence.
•Responsable de la politique « Qualité, Santé-Sécurité au travail, Environnement ».
•Respect de la procédure Sécurité au sein de son agence
•Traite les réclamations et les dysfonctionnements, analyse les indicateurs «Qualité, Santé-Sécurité au Travail, Environnement » et met en oeuvre les actions correctives et préventives

Crit Conseil - Intérim - Recrutement
Tel: 03.86.65.33.71
yoann.alary@groupe-crit.com
www.groupe-crit.com
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PARRAIN BENEVOLE

Membre du reseau Parrainage de la mission locale

Le parrainage est un outil de lutte contre les discriminations où les parrains partagent leurs réseaux et transmettent leurs expériences et connaissances du monde du travail en établissant un lien entre les jeunes et/ou adultes et les entreprises.

Yoann Alary
266 contacts
Depuis 2010
Expérience professionnelle
2005 - 2010

Favoriser les procédures de recrutement répondant aux besoins des entreprises
Dynamisation et accompagnement des bénéficiaires dans une démarche volontaire d’insertion professionnelle
Organisation et animation des informations collectives sur des métiers et des filières
Préparation des candidats aux entretiens de recrutement (conseils, simulation, tests …)
Valorisation des compétences et des aptitudes transférables du public auprès des entreprises
Ecoute et analyse des besoins
Audit et réalisation de projets
Mise en relation et coordination des différents intervenants internes et externes
Suivi, contrôle et modification des projets
Formation et encadrement de nouveau personnel

Associations, ONG
2000 - 2001

Multimédia - Internet
1995 - 1998

Cinéma
Ancien élève de