Yoann Masseus

MY RH Conseil est le fruit de 10 ans d’expérience dans le conseil aux entreprises et dans le conseil RH.
Nous proposons nos services aux entreprises et aux collectivités dans les domaines suivants :
- Mission Handicap : Vous conseiller, vous accompagner et vous former sur la politique RH en faveur des personnes handicapées,
- Diagnostic & Conseil RH : Du diagnostic au baromètre RH & climat social, en passant par le chef de projet RH à temps partiel (Mission Handicap, Recrutement, Formation, GPEC…) : vous accompagner au plus proche de votre besoin,
- Dispositif Activités Nouvelles, Nouvelles Compétences : Vous permettre de lancer une nouvelle activité, de mener à bien un projet en bénéficiant d’un cadre à coût réduit les 6 premiers mois.
En travaillant avec nous, vous vous assurez d’être accompagné dans le respect des valeurs essentielles qui nous animent chaque jour et fondent notre activité : la proximité, la qualité et la personnalisation du conseil.
Bienvenue chez My RH Conseil

- Conseil et accompagnement aux dirigeants et DRH sur le recrutement (plus de 10 par mois)
- Relation commerciale avec les entreprises, relations avec les partenaires emploi et les institutions
- Expertise conseil sur obligation d'emploi travailleurs handicapés : recrutement, diminuer contribution...
- Mise en place de modules de formation et animation
- Responsable du site provence-stages.com

Le Cabinet Patricia Perona est un cabinet de recrutement et d'accompagnement à la mobilité.
Au cours de ma mission de 5 mois, j'ai participé aux recrutements (banque, assurance, aéronautique, services) et réalisé des bilans de compétences cadres.

Cabinet conseil en RH spécialisé dans la conduite du changement. J'ai accompagné des entreprises dans leurs évolutions notamment grâce à la mesure de leur performance RH, la mise en place de baromètres RH et sociaux (une vingtaine).
Ces baromètres permettent également une mesure de la preception des changements par les collaborateurs, cadres et dirigeants.

J'ai également réalisé quelques recrutements de cadres chez le client: définition du profil de poste, sélection, tests et entretiens.

Cabinet qui réalise 80% de son activité sur du télémarketing et 20% dans les études marketing. Je m'occupais des études marketing avec la responsable du service.
J'ai élaboré les propositions commerciales et les cahiers des charges. J'ai réalisé plus de 20 études en 6 mois (rempalcement congé maternité), et une dizaine de présentations au client.

Les Chambres Régionales de Commerce et d'Industrie sont des organisations consulaires au service des entreprises.

J'y ai réalisé pendant 2,5 ans de nombreuses études socio-économiques quantitatives et qualitatives (plus de 30). J'ai également été responsable éditorial pendant 1 an d'un trimestriel sur la conjoncture économique destinée aux responsables d'entreprises.

En parallèle de mes différents emplois, j'ai réalisé différentes missions dans la formation et l'animation.
Quelques exemples:
- formation management par les compétences depuis 2008 - CNAM AGEFOS
- formation au pilotage de projet depuis 2007 - CNAM
- animation d'une formation au management délégatif en 2006 pour des managers d'un Conseil Général
- animation d'un groupe de recherche d'emploi pendant quelques mois en 2002 et 2006 avec notamment des formations simulation d'entretien et réseau.
- intervenant en université sur les techniques d'enquête et de sondage pendant 2 ans (8 heures par semaine) en 1999-2000
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