Yon Badaya
Foundateur & Directeur, High Square Invest
ex- directeur financier et CFO dand l'immobilier, membre de directoire, au sein de promoteurs internationaux avec plus de 15 ans d'expérience, j'ai lancé une structure indépendante destinée à une clientèle d'investisseurs internationaux.
Mes compétences concernent la modélisation financière, la stratégie générale, le montage et le suivi d'opérations immobilières, le reporting et la plannification budgétaire et financière, la trésorerie et le financement, la fiscalité et gestion comptable, l'informatique et l'organisation.
J'ai une formation en finance (maîtrise du CNAM), en management (Executive MBA de HEC) et en immobilier (AMDP de Harvard University). Je parle couramment l'anglais et l'espagnol.
J'ai une grande expérience des environnements internationaux (US, UK, suisse, espagnol, allemand).
20 contactsCréation d'une structure d'asset management indépendante destinée à accompagner des fonds d'investissement étrangers désirant investir en France à travers des opérations de développement ou encore réaliser des acquisitions d'immeubles tertiaires.
Réalisation d'études financières et de marché, analyses de projets de développement, conseils sur des transactions.
2007 - 2010- Direction générale:
Membre du Directoire de la société, et administrateur de plusieurs filiales.
- Plan d'affaires de le Direction Financière :
développement de la stratégie du groupe et du plan d'affaires de la direction financière en liaison avec la direction générale .
- Trésorerie:
contrôle et suivi de la trèsorerie prévisionelle du groupe. Gestion du cash-flow en fonction des liquidités.
- Fiscalité:
suivi des déclarations fiscales et sociales.
- Expertises:
réalisation d'études et analyses pour le conseil de surveillance. Cash-flow, TRI, résultats, EBIT.
- Budget et prévisions:
contrôle et suivi des budgets d'opérations.
- Contrôle de gestion:
contrôle et suivi des frais généraux du groupe.
- Informatique:
mise en place du système d'information financier du groupe.
- Reporting:
réalisation du quaterly management report en normes IFRS et du plan triennal.
- Organisation, management de l'équipe:
management d'une équipe de 10 personnes
- Contrôle interne:
réalisation de l'audit interne et responsable du contrôle interne.
1997 - 2005- Direction financière:
Liaison avec les autres filiales du groupe (UK, Lux, Allemagne et Italie) et reporting aux US.
- Budget et contrôle de gestion:
établissement et suivi des budgets d'opérations, analyses de résultat (TRI, VAN, cash-flow).
- Comptabilité et reporting:
supervision des déclarations fiscales et sociales, reporting en US Gaap.
- Trésorerie et gestion des crédits:
gestion quotidienne des positions de trésorerie, gestion des ouvertures de crédit, reporting et négociation bancaire.
- Ressources humaines:
recrutements, contrats d'embauche, gestion du personnel, encadrement de 6 personnes.
- Sécrètariat général:
mise en place de règlement intérieur, du plan des 35 heures, des plans de pension et autres données sociales.
- Office management:
budget et contrôle des frais généraux, aménagement des bureaux, négociations des contrats de prestations de services.
- Informatique:
responsable de parc informatique, des investissements et gestion des ressources.
1984 - 1988Secteur immobilier social