YVES L.
Responsable administratif, Gaya
35 contactsGestion stratégique, financière et administratif
Mise en place des processus et reporting de l'activité de l'entreprise
Veille concurrentiel et développement commercial
Étude du secteur d'activité
Définition de la stratégie marketing et commerciale de l’entreprise
2009 - 2010Élaboration et proposition de la stratégie d'entreprise.
Analyse du marché, détermination des objectifs et des moyens à mettre en œuvre.
Animation et coordination des activités de conception et de mise en œuvre nécessaires au développement sur le marché des biens et/ou des services proposés par l'entreprise.
2008 - 2009Ingénierie de formation et mise en place du programme de soutien à l'information. Réalisation de travail en groupes avec présentation du travail effectué.
Ingénierie pédagogique : définition des objectifs pour la période, évaluation des compétences des étudiants, transmission des connaissances à acquérir, contrôle de l'exécution du plan mis en place. (Développement et mise en pratique des notions de GED, Système d'information, étude marketing, etc…)
2006 - 2008Création des processus de l'entreprise. Réalisation du business plan. Recherche et développement autour des NTIC. Analyse du marché de la création de site e-commerce et mise en place de la stratégie marketing et commerciale.
Définition des offres et de la communication. Gestion des supports de communication on-line et off-line.
Recherche de partenaire dans les activités connexes complémentaires. Développement du réseau commercial. Prospection, création et fidélisation du portefeuille clients.
Gestion clientèle de la prospection à la fidélisation en passant par la signature de contrat importants
2005 - 2006Gestion de l’évènement : Choix stratégique de la diffusion du festival Jazz à VIENNE Recrutement des diffuseurs dans les différentes villes stratégique, Mise en place de la distribution (affichage, flyage,...)
Gestion des stocks, définition des objectifs et analyse des résultats des supports de communication
Encadrement de l’équipe mise en place pour l’évènement. Recrutement d'une équipe de 15 personnes durant la période du festival.
2004 - 2005Gestion de l'événementiel : Accueil des candidats aux concours des Grandes Ecoles
Relation et suivi de la communication papier
Gestion de planning, organisation logistique pour la durée des entretiens des candidats
Relation et suivi de clientèle. Suivi des élèves ayant réussi les concours
2003 - 2004Prospection et intervention pour présenter le programme de l'ESC Saint-Etienne. Participation à diverses forums dans toutes la France.