Assistant Développement des Ressources Humaines
Pays : France
Responsable Ressources Humaines
Cereal Partners France - Groupe Nestlé
Cereal Partners France - Groupe Nestlé
75 - Paris | France
Actuellement en poste chez Nestlé en tant que Responsable Ressources Humaines.
RESPONSABLE FORMATION ET DEVELOPPEMENT RH
KION France SERVICES (Fenwick-Linde / Stilll)
KION France SERVICES (Fenwick-Linde / Stilll)
75 - Paris | France
Formation:
· Pilotage de l‘organisation fonctionnelle de la formation (Management d’un équipe)
· Élaboration, Réalisation et Administration du Plan de Formation
· Inscription du process formation dans ...
Assistant Développement des Ressources Humaines
LABORATOIRES THEA
LABORATOIRES THEA
63 - Clermont Ferrand | France
Responsable Ressources Humaines
BRIOCHE PASQUIER
BRIOCHE PASQUIER
59 - LILLE | France
Chargé des Ressources Humaines
Iveco France
Iveco France
92 - Châtenay Malabry | France
Pour toutes demandes, vous pouvez me contacter à l'adresse mail suivante : mathieu.quenard@sfr.fr
Responsable Développement des Organisations
Danone Produits Frais France
Danone Produits Frais France
France
Coach en téléaction
Groupe PHONE MARKETING
Groupe PHONE MARKETING
69007 - Lyon | France
Mes compétences professionnelles:
Ressources Humaines: GRH, GPEC, recrutement, formation
Commercial: gestion de portefeuille client, prospection, maketing, émission et réception d'appels
Technique: ...
Chargé de Développement des Ressources Humaines
Réseau Ferré de France
Réseau Ferré de France
75 - Paris | France
Diplômé d'un Master 2 - Politiques des Ressources Humaines et Stratégies de Changement, je suis actuellement Chargé de Développement RH dans la société Réseau Ferré de France (Propriétaire et gestionnaire ...
Directeur des Ressources Humaines Pôle IDF Ouest
Hôpital Privé de Parly II - Générale de Santé
Hôpital Privé de Parly II - Générale de Santé
78320 - LE MESNIL SAINT DENIS | France
Assistant Emploi et Développement des Carrières
C&A
C&A
75 - Paris | France
-Recrutement de Directeurs et Adjoints de Magasin: recueil des besoins, diffusion d’annonces, utilisation des candidathèques, tri de CV, entretiens téléphoniques, présentation des candidats aux managers, ...
