Responsable de l'Administration Personnel et Paie
Pays : France

Antony R.
Responsable paie et SIRH
Emilie Menager
Responsable Paie et de l'Administration du Personnel
GROUPE ATLAS COPCO
95310 - ST OUEN L'AMONE | France
Sonia RABATHALY
Gestion Paie, SIRH, administration du personnel,Juridique, maitrise des couts salariaux, chiffrages stratégiques. Population salariée, auto -entrepreneurs, particulier- employeur, professeurs en prestation ...
Cécile Portes
Responsable paie et Administration du Personnel
Babilou
Paris | France
. Animation d'une équipe de 11 personnes , . Fiabilisation de la paie via des contrôles internes, du paramétrage du logiciel de paie , . Création et suivi de tableaux de bords, . Gestion ...
Emmanuelle SURDIVES
Chargée des déclarations sociales
OGF
92 - LE PLESSIS ROBINSON | France
Je suis chargée de toutes les formalités et obligations sociales post paie : charges sociales mensuelles et trimestrielles pour 7 entités (notamment la ducs pour 1000 établissements environ, les déclarations ...
Consultant SAP HR PAIE
NORTHGATE ARINSO
42 - SAINT ETIENNE | France
2008 SCHNEIDER - Paramétrage, test et support utilisateur pour la DADSU 2009-2010 BEARINGPOINT - Payroll Manager : Pilotage du compte, Support client, Coordination des équipes ...
RESPONSABLE RH
TAGERIM
78520 - LIMAY | France
- Administration du personnel : rédactions des promesses d’embauche, contrats de travail, DUE, avenants, conventions de mutation, suivi des périodes d’essai, des congés parentaux, transmission des éléments ...
Responsable de l'administration du personnel et de la paie
différentes sociétés
75014 - PARIS | France
Encadrer, former, animer et organiser une équipe 2 personnes. Superviser l’organisation et le fonctionnement du service du personnel. Rédiger les procédures internes au service. Veiller à l’application ...
Emmanuel PERESSINI
Responsable Paie et Administration du Personnel
Confidentiel - Distribution
95 - Argenteuil | France
Richard LAURENT
Etre un professionnel de la Fonction Ressources Humaines, c’est opter pour la RH Attitude : L'implication des personnes par l'humanité et la bienveillance, et la recherche de solutions grâce au savoir-imaginer ...

1234>